?一、日常管理?
(一)負責處理董事長的日常事務,包括董事長日程、機票、酒店及文件資料等?。
(二)負責董事長辦公室各類工作的督導、跟進等工作??會議籌備與報告整理。
(三)協(xié)助董事長籌備各種會議,包括內部會議、外部會議及客戶的會面、接待。
(四)收集、整理各類報告、資料,如財務報告、銷售報告、市場報告等。
?二、組織協(xié)調?
(一)搭建董事長與高管之間的橋梁,組織協(xié)調溝通,確保公司各項工作順利進行。
(二)代表董事長與公司高管溝通和協(xié)調,并處理重大事件。
三、?決策支持?
(一)深入了解公司戰(zhàn)略發(fā)展情況,向董事長提出合理化意見和建議。
(二)協(xié)助董事長制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃和市場拓展計劃、方案?。
(三)依據(jù)董事長授權范圍,代為處理公司經(jīng)營、項目決策事項。
四、?對外關系?
(一)協(xié)助董事長市場調研、方案制定,并組織市場運作、方案實施。
(二)協(xié)助董事長對外商務活動和商務洽談,維護公司客戶及合作關系。
(三)陪同董事長商務旅行、市場攻關,參加各類活動?。
五、?其它工作
完成董事長安排的其它臨時性工作?。
任職資格:
年齡:35-40周歲。
教育背景?:本科及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關專業(yè)?。
?工作經(jīng)驗?:兩年以上生產型企業(yè)高管助理(董事長助理、總裁助理)或職能部門經(jīng)理、總監(jiān)工作經(jīng)驗;具有快消品市場開發(fā)、運營管理實操經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。
?知識技能?:熟練Office辦公軟件,擅長公文撰寫、PPT制作及數(shù)據(jù)整理;C本駕照。
?個人素質?:為人踏實、敬業(yè),責任心強,能承受一定的工作壓力;根據(jù)公司工作需要,能適應短期出差任務;商業(yè)保密意識良好。