崗位職責：
1.負責項目啟動前期與用戶溝通，分析業(yè)務(wù)需求，組織實施方案設(shè)計和撰寫；
2.負責結(jié)合項目需求分析，開展項目計劃的制定、跟蹤和維護，包括資源的協(xié)調(diào)與組織，確保項目按計劃完成；
3.負責組織和完成項目內(nèi)部和外部的各項評審；
4.監(jiān)控項目執(zhí)行狀態(tài)，確保項目有序推進，保證項目質(zhì)量的穩(wěn)定；
5.及時發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項目問題，有效管理項目風險；
6.對一個或多個項目組合進行的集中管理，對項目集工作進行優(yōu)先排序，協(xié)調(diào)提供所需資源，完成團隊目標；
7.組織項目例行匯報、交流、編寫、整理項目所涉及階段匯報及項目驗收報告等文檔，確保項目按計劃實施交付，保障項目的成功實施。
任職要求：
1.從事過J工領(lǐng)域相關(guān)工作
2.具備結(jié)果導向思維，有較強的執(zhí)行力和責任心，飽滿的工作激情，主動積極有效的推動項目朝目標前進；
3.較強的總結(jié)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，出色的團隊合作精神，有豐富跨團隊合作經(jīng)驗；
4.出色的文檔撰寫能力，具備敏銳的業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)相關(guān)洞察及分析能力；
5.具備結(jié)果導向思維及抗壓能力