崗位職責(zé):
1、對本公司管轄管理區(qū)域內(nèi)電氣、電梯、空調(diào)、消防、水泵等設(shè)備進(jìn)行規(guī)范化管理的具體實施工作;
2、負(fù)責(zé)建立和完善設(shè)備資料檔案,負(fù)責(zé)設(shè)備管理的日常事務(wù);
3、完善設(shè)備運行、維護(hù)、維修的先進(jìn)管理模式和制度,達(dá)到管好、用好、養(yǎng)好設(shè)備的目的;
4、對提高設(shè)備利用率、降低設(shè)備能耗負(fù)有統(tǒng)籌、監(jiān)控和提出改進(jìn)方案的責(zé)任;
5、負(fù)責(zé)對新接樓宇主要設(shè)備的會審、質(zhì)量監(jiān)督、接管的技術(shù)工作;
6、協(xié)助相關(guān)專業(yè)主管對重要設(shè)備安裝、改造、更新、維護(hù)、維修計劃的制定和組織實施;
7、負(fù)責(zé)檢驗、測量、試驗設(shè)備的管理工作。
8、對設(shè)備的正常、安全使用負(fù)有督導(dǎo)責(zé)任,勤查勤看設(shè)備現(xiàn)場,對設(shè)備班組的現(xiàn)場工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。
任職要求:
1、年齡25-45歲之間,有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗兩年以上;
2、踏實細(xì)心、有責(zé)任心、做事嚴(yán)謹(jǐn),有低壓電工證書;
3、低壓電路日常維護(hù)、點檢,熟悉寫字樓的電路布局及水電網(wǎng)系統(tǒng)。
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、加班補(bǔ)助、定期團(tuán)建、周末雙休