崗位職責(zé):
1.醫(yī)院運(yùn)營成本數(shù)據(jù)分析,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集及對(duì)數(shù)據(jù)有一定敏感程度,推進(jìn)數(shù)據(jù)模型演進(jìn),解決業(yè)務(wù)瓶頸,輔助業(yè)務(wù)分析決策。
2.信息化成本全周期管理,梳理醫(yī)院 HIS、LIS、PACS 等信息系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)維、升級(jí)全流程成本,建立成本核算體系。
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施部署,報(bào)表與決策支持,編制信息化成本運(yùn)營分析報(bào)告,為醫(yī)院管理層提供預(yù)算制定、系統(tǒng)迭代、資源配置等決策依據(jù)。
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)、有實(shí)施和醫(yī)療信息化領(lǐng)域項(xiàng)目者優(yōu)先。
2.掌握成本核算方法與數(shù)據(jù)分析工具(Excel、SQL、Power BI 等),熟悉醫(yī)院信息化系統(tǒng)(HIS、EMR、HRP 等)基本架構(gòu)與運(yùn)營邏輯。
3.解醫(yī)療行業(yè)政策與醫(yī)院運(yùn)營流程者優(yōu)先,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、問題解決與溝通協(xié)調(diào)能力,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,能承受一定工作壓力。