職位描述
化學原料/化學制品
崗位職責：
1、市場開發(fā)與銷售執(zhí)行：負責公司的特種酸及聚丙烯產品的銷售工作，積極開拓新客戶、新市場、新應用領域，達成銷售目標。
2、客戶關系與技術營銷：深入理解客戶的生產工藝、核心需求及業(yè)務痛點，結合公司產品特性，提供專業(yè)的技術解決方案和增值服務。
3、客戶支持與問題解決：及時響應并處理客戶的技術咨詢、質量反饋和售后服務需求，協(xié)調內部資源（如技術、生產、質檢部門），確保客戶問題得到及時、專業(yè)的解決；
4、市場分析與情報收集：收集、分析行業(yè)動態(tài)、競爭格局、市場價格走勢、客戶需求變化及政策法規(guī)影響。識別市場機會與潛在風險，為公司的產品策略、定價策略、市場推廣級研發(fā)方向提供有價值的建議。
崗位要求：
1、碩士研究生及以上學歷，化學工程、化學工藝、高分子材料科學與工程、應用化學、有機化學、材料學或相關專業(yè)；
2、具有3年及以上化工行業(yè)（尤其是特種化學品、精細化工、高分子材料、石化產品等領域）銷售工作經驗。
3、有特種酸類、聚烯烴（特別是聚丙烯）或相關領域（如醫(yī)藥中間體、香料、助劑、工程塑料等）銷售經驗者優(yōu)先。
4、具備從技術崗位（如研發(fā)、應用、技術服務）轉向銷售崗位的經驗者優(yōu)先。
5、有特定下游行業(yè)（如醫(yī)藥、農藥、香料、涂料、塑料改性、包裝、汽車材料等）客戶開發(fā)經驗者優(yōu)先。
6、熟悉高分子材料（尤其是聚丙烯）的加工工藝、改性技術或下游應用。
7、具有優(yōu)秀的市場分析、商業(yè)談判、溝通表達和人際交往能力，能夠獨立分析和解決復雜的技術和商務問題。
1、市場開發(fā)與銷售執(zhí)行：負責公司的特種酸及聚丙烯產品的銷售工作，積極開拓新客戶、新市場、新應用領域，達成銷售目標。
2、客戶關系與技術營銷：深入理解客戶的生產工藝、核心需求及業(yè)務痛點，結合公司產品特性，提供專業(yè)的技術解決方案和增值服務。
3、客戶支持與問題解決：及時響應并處理客戶的技術咨詢、質量反饋和售后服務需求，協(xié)調內部資源（如技術、生產、質檢部門），確保客戶問題得到及時、專業(yè)的解決；
4、市場分析與情報收集：收集、分析行業(yè)動態(tài)、競爭格局、市場價格走勢、客戶需求變化及政策法規(guī)影響。識別市場機會與潛在風險，為公司的產品策略、定價策略、市場推廣級研發(fā)方向提供有價值的建議。
崗位要求：
1、碩士研究生及以上學歷，化學工程、化學工藝、高分子材料科學與工程、應用化學、有機化學、材料學或相關專業(yè)；
2、具有3年及以上化工行業(yè)（尤其是特種化學品、精細化工、高分子材料、石化產品等領域）銷售工作經驗。
3、有特種酸類、聚烯烴（特別是聚丙烯）或相關領域（如醫(yī)藥中間體、香料、助劑、工程塑料等）銷售經驗者優(yōu)先。
4、具備從技術崗位（如研發(fā)、應用、技術服務）轉向銷售崗位的經驗者優(yōu)先。
5、有特定下游行業(yè)（如醫(yī)藥、農藥、香料、涂料、塑料改性、包裝、汽車材料等）客戶開發(fā)經驗者優(yōu)先。
6、熟悉高分子材料（尤其是聚丙烯）的加工工藝、改性技術或下游應用。
7、具有優(yōu)秀的市場分析、商業(yè)談判、溝通表達和人際交往能力，能夠獨立分析和解決復雜的技術和商務問題。
工作地點
寒亭區(qū)濰坊弘潤石化科技有限公司
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職位發(fā)布者
董麗媛/經理
三日內活躍立即溝通
弘潤石化(濰坊)有限責任公司弘潤石化（濰坊）有限責任公司是一家集石油化工技術研發(fā)，轉讓，化工產品銷售于一體的綜合性化工企業(yè)。公司總部位于山東省濰坊市高新技術開發(fā)區(qū)，生產基地分別位于青州經濟開發(fā)區(qū)和濰坊濱海開發(fā)區(qū)綠色化工園區(qū)內。公司始終以“安全第一、環(huán)保第一、質量第一”為總抓手，“科技創(chuàng)新，綠色低碳”為發(fā)展理念，全面落實“小、細、嚴”的工作原則和“公開、公平、公正、實事求是”的工作方針，實現企業(yè)的安全、清潔、科學、和諧，發(fā)展。公司先后榮獲“全國守合同重信用企業(yè)”、“全國石油和化工行業(yè)節(jié)能減排先進單位”、“環(huán)境保護優(yōu)秀企業(yè)”、山東省“安全生產工作先進單位”、“立信示范單位”、“富民興魯勞動獎狀”和濰坊市“功勛企業(yè)”等多項榮譽稱號。關于員工招聘的鄭重聲明近幾年以來,不斷發(fā)現有個別人才市場、中介機構、小型報刊及個人等有代為我公司招聘的行為,并稱繳納一定費用保證能進入我公司成為正式員工。針對以上情況,我公司特作以下說明:我公司所有的招聘工作均由公司人力資源部負責組織實施,具體招聘計劃詳見公司招聘網站（齊魯人才網、智聯招聘、獵聘）或直接聯系人力資源部。截止目前我公司也未與任何職業(yè)院校簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議。我公司招聘過程不以任何名義收取任何費用(報名費、中介費等),如有任何人員或組織以我公司名義進行招聘活動,特別是收取費用的招聘活動,可記錄相關人員的姓名、職務、電話或電話錄音、招聘材料等,致電公司人力資源部0536-8875975進行核實。也可直接致電集團督察部或人力資源部總經理反映情況，聯系電話：0536-8875715，15866178772。公司將對欺詐行為、損害公司形象的行為進行依法追究處理。請應聘人員及家長小心謹防上當受騙,確保自己的合法權益!
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