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更新于 6月27日

裝飾裝修項目經(jīng)理

1.5-1.8萬
  • 上海浦東新區(qū)
  • 5-10年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招1人

職位描述

硬裝項目質(zhì)量管理進度管理成本管理安全管理材料管理裝修造價工程施工裝飾裝修
崗位責任;
1. 參與裝飾裝修工程項目的前期投標工作,合同進行信息提煉,明確合同施工范圍,提煉合同不利條件合理規(guī)避等前期工作;
2. 負責組織編制施工組織設(shè)計,包括工程進度計劃和技術(shù)方案,制定材料計劃、勞動力計劃、安全生產(chǎn)、保證質(zhì)量措施和降低成本的計劃方案,并能組織相關(guān)的工作內(nèi)容;
3. 對工程施工過程進行有效的控制,科學(xué)組織和管理進入項目的人、財、物等資源,及時解決施工中出現(xiàn)的問題;
4. 施工過程中與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位、總包單位及相關(guān)分包單位進行相關(guān)協(xié)調(diào)工作;
5. 針對工程的變更及時追加簽證;
6. 工程竣工資料歸檔,竣工圖完善,項目交接到位,工程回款及時到位;
7. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1. 具有較強的溝通能力及表達能力,能發(fā)展和維系客戶關(guān)系,不斷加強和改進客戶服務(wù).
2. 具備較強的項目管理能力,具有較強的現(xiàn)場管理經(jīng)驗,具有較強的項目控制能力,具備負責整體工程項目的組織與實施能力,具備二次經(jīng)營能力。
3. 熟悉室內(nèi)裝飾工程招投標工作流程,熟悉分包招標流程,熟悉分包管理流程;
4. 良好的協(xié)調(diào)和組織能力,良好的應(yīng)急反應(yīng)能力,善于處理突發(fā)事件;
5. 熟悉操作Office辦公軟件、CAD制圖軟件,精通裝飾范圍預(yù)算;
6. 工作細心、認真,有良好的職業(yè)操守、高度的工作責任心和事業(yè)心,具備團隊精神,具備很強的執(zhí)行力。
7. 具備較好的口頭表達能力和文字書寫能力;
8. 有國家二級注冊建造師或以上。

工作地點

上海浦東新區(qū)金橋谷創(chuàng)意園1幢521-527室

職位發(fā)布者

章先生/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo上海羽涵建筑工程有限公司
上海羽涵建筑工程有限公司成立于二0一一年,公司注冊資本金5168萬元,經(jīng)濟實力雄厚,現(xiàn)擁有建筑裝飾工程設(shè)計專項甲級、建筑裝修裝飾工程施工專業(yè)承包一級、中國展覽館設(shè)計與施工一級、電子和智能化工程施工專業(yè)承包二級、建筑工程施工總承包三級,市政公用工程施工總承包三級,鋼結(jié)構(gòu)工程施工專業(yè)承包三級,建筑機電安裝工程施工專業(yè)承包三級,環(huán)保工程施工專業(yè)承包三級。主要經(jīng)營項目:建筑裝修裝飾建設(shè)工程,建筑裝飾工程專項設(shè)計,環(huán)保建設(shè)工程,房屋建設(shè)工程施工,市政公用建設(shè)工程,鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)工程,園林古建筑建設(shè)工程,建筑智能化建設(shè)工程,水利水電工程,防水防腐保溫工程,建筑幕墻工程,河湖整治工程,消防設(shè)施建設(shè)工程,港口與海岸建設(shè)工程,特種專業(yè)建設(shè)工程,金屬門窗建設(shè)工程,機電設(shè)備安裝建設(shè)工程,電子建設(shè)工程,土石方建設(shè)工程,建筑材料銷售,物業(yè)管理及房屋場地租賃,停車場(庫)經(jīng)營,新能源汽車充換電設(shè)施建設(shè)運營,建設(shè)工程設(shè)計造價咨詢,建設(shè)工程總承包業(yè)務(wù)以及項目管理和相關(guān)的技術(shù)與管理服務(wù),企業(yè)管理咨詢(以上咨詢除經(jīng)紀),建設(shè)工程招標代理。公司自成立以來,不斷謀求新的發(fā)展,承接了省內(nèi)外數(shù)十項大型的房屋建筑、市政、裝修裝飾、園林綠化、工程、送變電、防腐保溫及鋼結(jié)構(gòu)工程,取得了多項榮譽稱號,積累了豐富的施工經(jīng)驗,掌握了各種新型施工技術(shù)。恪守“質(zhì)量第一、客戶至上”的服務(wù)宗旨,遵循“優(yōu)質(zhì)、高效、團結(jié)、奉獻的工作態(tài)度,為社會創(chuàng)造了一大批優(yōu)質(zhì)精品工程。公司狠抓質(zhì)量關(guān),求信譽,謀發(fā)展,提高企業(yè)知名度,通過了ISO9001——2000族國際質(zhì)量體系認證,并通過對公司員工的技術(shù)教育和知識考核,強化公司上至領(lǐng)導(dǎo)下到員工的質(zhì)量生存認識;公司重管理、講效率,向規(guī)模經(jīng)濟要效益,為嚴格公司紀律、明確責任、提高工作效率,引進了當前先進的管理體制,完善了各項規(guī)章制度,把責任明確到公司的每一位員工身上,出現(xiàn)問題能夠迅速解決,把事故消滅于萌芽?!耙?guī)范管理、爭創(chuàng)精品、誠信服務(wù)、持續(xù)改進”,振興行業(yè)經(jīng)濟,推動企業(yè)發(fā)展,為社會各界不斷奉獻優(yōu)質(zhì)精品工程。
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