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更新于 12月9日

硬件開發(fā)工程師(昆山立訊)

1.2-1.8萬
  • 蘇州昆山市
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

設(shè)計PCB設(shè)計EMC設(shè)計ARM研發(fā)技術(shù)支持獨立完成原理圖設(shè)計計算機(jī)硬件
崗位職責(zé):
1.硬件設(shè)計與開發(fā):參與項目前期技術(shù)評估,根據(jù)客戶規(guī)格書完成主板方案的硬件設(shè)計。負(fù)責(zé)關(guān)鍵元器件的選型、評估與認(rèn)證,確保其滿足性能、成本及可制造性要求。獨立完成原理圖設(shè)計,并協(xié)同PCB Layout工程師進(jìn)行布局布線檢查和優(yōu)化。
2.樣品測試與驗證:配合內(nèi)部測試部門完成各項測試,并主導(dǎo)解決測試中發(fā)現(xiàn)的硬件問題。為設(shè)計優(yōu)化和量產(chǎn)決策提供依據(jù)。
3.量產(chǎn)支持與維護(hù):將產(chǎn)品從開發(fā)階段平滑導(dǎo)入工廠量產(chǎn),提供全面的技術(shù)支持??焖夙憫?yīng)并解決量產(chǎn)線出現(xiàn)的硬件異常、測試失敗及良率問題,進(jìn)行根本原因分析并實施改進(jìn)措施。處理量產(chǎn)階段的工程變更(ECO)和物料替代驗證,維護(hù)BOM準(zhǔn)確性。
4.協(xié)同與溝通:作為硬件技術(shù)接口,與客戶、內(nèi)部跨職能團(tuán)隊(采購、質(zhì)量、測試、工廠生產(chǎn))保持有效溝通,推動問題解決
任職要求:
1.具備PC、服務(wù)器等產(chǎn)品完整的硬件開發(fā)與量產(chǎn)經(jīng)驗,熟悉從設(shè)計到量產(chǎn)的全流程。
2.能獨立進(jìn)行原理圖設(shè)計,精通模擬/數(shù)字電路設(shè)計,有良好的電路分析能力。
3.熟練使用萬用表、示波器等調(diào)試工具,具備扎實的硬件調(diào)試和問題解決能力。
4.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
5.有較強的責(zé)任心,能跟進(jìn)并推動問題直至徹底解決。

工作地點

立訊電子科技(昆山)有限公司江蘇省蘇州市昆山市錦溪鎮(zhèn)錦商路699號

職位發(fā)布者

孫先生/交付經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo常州科睿達(dá)信息科技有限公司
常州科睿達(dá)信息科技有限公司(簡稱:科睿達(dá)),成立于2016年,是專業(yè)從事計算機(jī)軟件設(shè)計、研發(fā)和應(yīng)用的高科技企業(yè)??偣疚挥诔V荩壳霸谖錆h、南京、上海、蘇州等地設(shè)立有分支機(jī)構(gòu)及人才基地,擁有各類高素質(zhì)高質(zhì)量的專業(yè)性技術(shù)人才,建立了軟件設(shè)計、軟件研發(fā)、軟件測試、數(shù)據(jù)集成及實施等團(tuán)隊。作為一個積極創(chuàng)新、力爭向上的團(tuán)隊,科睿達(dá)秉承“以人為本、專注務(wù)實、品質(zhì)服務(wù)、誠信共贏”的理念,始終堅持以軟件技術(shù)為核心,通過軟件與服務(wù)、軟件與制造、技術(shù)與行業(yè)的結(jié)合,致力于為各大行業(yè)的信息化建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的解決方案、相關(guān)軟件產(chǎn)品、平臺及服務(wù)。通過近年的發(fā)展,公司已經(jīng)與神州數(shù)碼、中軟國際、國家電網(wǎng)、廣州易杰、常州湯姆集團(tuán)、無錫市民卡中心等企事業(yè)單位達(dá)成戰(zhàn)略合作關(guān)系,涉及政府、電力/電信、金融、醫(yī)療、能源、物流、電子商務(wù)和物聯(lián)網(wǎng)等眾多行業(yè)??祁__(dá)堅持以自主產(chǎn)品研發(fā)為導(dǎo)向,專注軟件人才派遣服務(wù),結(jié)合項目承接,實現(xiàn)多元化發(fā)展。我們相信通過開放式創(chuàng)新、卓越運營管理、人力資源發(fā)展等戰(zhàn)略,隨著公司團(tuán)隊的不斷壯大發(fā)展,不僅能大大提升公司核心競爭力,還能夠最大限度地聚合企業(yè)信息化所需要的最優(yōu)產(chǎn)品、解決方案和全生命周期服務(wù),最大程度釋放平臺上每一個合作伙伴的價值,實現(xiàn)企業(yè)客戶全部信息化要求。自成立之日起,科睿達(dá)就將增強技術(shù)實力列為公司發(fā)展的首要前提,注重員工整體素質(zhì)和專業(yè)技能的提升,以滿足客戶在知識、技能、觀念上不斷進(jìn)步的需求。技術(shù)方面,積極學(xué)習(xí)不懈追求,通過定期和不定期地組織技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)交流、人員考核等活動,保證能夠?qū)崟r了解掌握國際信息技術(shù)領(lǐng)域的最新發(fā)展動向,緊隨科技發(fā)展的步伐。經(jīng)過科睿達(dá)人的共同努力,截止目前,公司業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大,先后參與江蘇省智慧城市、城鄉(xiāng)社區(qū)綜合服務(wù)管理信息平臺、廣州大數(shù)據(jù)云平臺、京通ERP系統(tǒng)、貴陽大數(shù)據(jù)云平臺等眾多大型項目的開發(fā)工作,并贏得客戶團(tuán)隊的好評與認(rèn)可。
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