職位描述
硬件包吃住上市公司
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)嵌入式系統(tǒng)或者數(shù)字電源類產(chǎn)品需求的技術(shù)分解、方案設(shè)計(jì)、原理圖設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)、電路板焊接、調(diào)試、測(cè)試以及安規(guī)認(rèn)證等工作；
2.負(fù)責(zé)電路故障排查、異常原因分析、以及解決對(duì)策的制定與實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)調(diào)試報(bào)告、測(cè)試報(bào)告、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)等技術(shù)文件編寫；
4.負(fù)責(zé)嵌入式系統(tǒng)或者數(shù)字電源類產(chǎn)品技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)和技術(shù)更新迭代。
崗位要求：
1.電子、自動(dòng)化、通信、機(jī)電、計(jì)算機(jī)等理工科專業(yè)；
2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉原理圖設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)；
3.熟悉微處理器架構(gòu)及其常用微機(jī)接口；
4.電路設(shè)計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)；熟練操作電路仿真軟件；能夠獨(dú)立完成電路方案設(shè)計(jì)、電子元器件選型、磁性元件設(shè)計(jì)、電路調(diào)試測(cè)試、以及電路故障排查、維修等工作；
5.具有較強(qiáng)的英文文獻(xiàn)閱讀能力；具有較強(qiáng)的文字功底，能夠獨(dú)立編寫調(diào)試、測(cè)試報(bào)告、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等技術(shù)文檔；
6.具有開(kāi)關(guān)電源、逆變電源、雙向電源、充電樁等產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
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工作地點(diǎn)
惠州惠城區(qū)廣東利元亨智能裝備股份有限公司1
入職公司信息
- 入職公司: 科銳爾人力資源服務(wù)（蘇州）有限公司
- 公司地址: 西安市雁塔區(qū)科技一路與團(tuán)結(jié)南路交叉路口往北約220米西安中晶科技廣場(chǎng)-A座
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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科銳國(guó)際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商，科銳國(guó)際在中國(guó)大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過(guò)79家分支機(jī)構(gòu)，1,500余名專業(yè)招聘顧問(wèn)，在超過(guò)18個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營(yíng)銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國(guó)集團(tuán)、國(guó)內(nèi)上市公司、快速成長(zhǎng)性企業(yè)及非盈利組織建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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