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更新于 7月29日

PMO項(xiàng)目經(jīng)理(英語(yǔ)流利)

2.5-3.5萬(wàn)
  • 上海浦東新區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

運(yùn)維通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
As a Technical Program Manager, Infrastructure within our global IT PMO team, you will be responsible for leading IT infrastructure programs for office projects: new build, expansion, retrofit, relocation and
de-commissioning.

What you'll be doing:
1. Lead the planning, execution, and monitoring of site IT infrastructure ennoblement programs.
2. Develop project plans, timelines, and budgets, and ensure adherence to project objectives.
3. Coordinate project resources, lead risks, and resolve issues.
4. Collaborate with internal teams, external vendors, and business partners to gather requirements, address concerns, and ensure alignment with project objectives.
5. Champion effective communication and lead collaborator expectations throughout the project lifecycle.
6. Effectively coordinate and lead technical discussions related to infrastructure architecture, solution approach and resource planning.
7. Lead global cross-functional program teams, including design, operation and partner teams to resolve technical or deployment blockers, to keep the programs on-track.
8. Work with collaborators to create metrics based criteria to drive program success.
9. Identify learning opportunities for continuous improvements.
10. Regularly communicate program status and key issues to collaborators and executive management.
11. Supreme leadership skills across broad and diverse cross-functional teams.
12. Strong analytical and problem-solving skills.
13. Experience leading global projects.
14. Willingness to work with distributed team members across different time zones.
15. Mandarin Chinese language skill required.

作為我們?nèi)騃T PMO團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)設(shè)施技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理,您將負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室項(xiàng)目的IT基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目:新建、擴(kuò)建、改造、搬遷和停用。

你將做什么:
1、領(lǐng)導(dǎo)站點(diǎn)IT基礎(chǔ)設(shè)施支持計(jì)劃的規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控。
2、制定項(xiàng)目計(jì)劃,時(shí)間表和預(yù)算,并確保遵守項(xiàng)目目標(biāo)。
3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源,領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn),解決問(wèn)題。
4、與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)、外部供應(yīng)商和業(yè)務(wù)伙伴協(xié)作,收集需求,解決問(wèn)題,并確保與項(xiàng)目目標(biāo)保持一致。
5、在整個(gè)項(xiàng)目生命周期中,支持有效的溝通并引導(dǎo)合作者的期望。
有效地協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)與基礎(chǔ)架構(gòu)、解決方案方法和資源規(guī)劃相關(guān)的技術(shù)討論。
領(lǐng)導(dǎo)全球跨職能項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),包括設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)和合作伙伴團(tuán)隊(duì),解決技術(shù)或部署障礙,使項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行。
6、與合作者一起創(chuàng)建基于標(biāo)準(zhǔn)的度量標(biāo)準(zhǔn),以推動(dòng)項(xiàng)目的成功。
7、識(shí)別持續(xù)改進(jìn)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
8、定期與合作者和執(zhí)行管理層溝通項(xiàng)目狀態(tài)和關(guān)鍵問(wèn)題。
9、在廣泛和多樣化的跨職能團(tuán)隊(duì)中具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力。
10、較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力。
11、有領(lǐng)導(dǎo)全球項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。
12、愿意與分布在不同時(shí)區(qū)的團(tuán)隊(duì)成員一起工作。
13、普通話(huà)水平要求。

工作地點(diǎn)

上海浦東新區(qū)錦繡東路2777弄1樓

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海嘉定區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

李婧/招聘主管

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科銳國(guó)際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國(guó)際在中國(guó)大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過(guò)79家分支機(jī)構(gòu),1,500余名專(zhuān)業(yè)招聘顧問(wèn),在超過(guò)18個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻?hù)提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營(yíng)銷(xiāo)外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢(xún)等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國(guó)集團(tuán)、國(guó)內(nèi)上市公司、快速成長(zhǎng)性企業(yè)及非盈利組織建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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