職位描述
高薪資+可預(yù)支電子設(shè)備制造
江蘇大型電子廠招聘
企業(yè)基本情況:
1:吃飯:每月飯卡390先吃后扣
2:住宿:六人間80/月，八人間60/月，獨(dú)立衛(wèi)浴，水電費(fèi)均攤。
3:文化:初中以上，02-07年出生需查學(xué)信網(wǎng)不在籍證明 并提供非寒暑假期間3個(gè)月以上流水證明
4:年齡:18-45周歲男女不限（80年不過生日，剛成年的需要滿一周）注:【報(bào)名單提供員工手機(jī)號(hào)碼必須本人在使用的手機(jī)號(hào)碼否則無法入職】
5:車間生產(chǎn):（手機(jī)后殼）
6:發(fā)工資:每月15在職補(bǔ)齊上月薪資、不在職按照22發(fā)放
8:兩班倒六休一計(jì)算工時(shí):10H
9:訂單:全年訂單穩(wěn)定、無淡季
10:火車站、汽車站到達(dá)企業(yè)路線:火車站坐168公交車到終點(diǎn)站，汽車到泰州汽車南站
11:臨時(shí)/消磁身份證可否:不行，身份證有效期需兩個(gè)月以上
12紋身、煙疤身高體重視力：大面積、攻擊性紋身不行，煙疤在手腕上不能超過四個(gè)（身高體重BMI標(biāo)準(zhǔn)不超過28、近視不得超過600度）
16:是否查案底:刑事案底不行，其他案底抽查，以面試前聯(lián)網(wǎng)審核為準(zhǔn)，能成功入職就沒問題。
17：面試截止時(shí)間：下午3:00前到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)可面試，5:00之前可安排免費(fèi)臨時(shí)住宿
18：面試所需材料：身份證復(fù)印1張
19：是否坐廠車：不坐
20:是否體檢：是（體檢費(fèi)45，血壓、血常規(guī)、心電圖，胸透都查，個(gè)別崗位入職后需要二次體檢查電測(cè)聽，不合格會(huì)勸退）
21:是否需要過安檢：需要
22：色盲色弱是否正常接受:色盲不行，色弱可佩戴色弱眼鏡(自費(fèi))
23：是否扣商?；蛏绫＃翰豢?24：離職再進(jìn)需要多長(zhǎng)時(shí)間：一個(gè)月
企業(yè)優(yōu)勢(shì)：
（1）不坐廠車、宿舍挨著廠區(qū)、
（2）車間環(huán)境整潔、工作輕松
（3）85％坐班、
原標(biāo)題：《泰州高薪普工+月薪8200+包吃包住》
工作地點(diǎn)
泰州市-海陵區(qū)-祥泰路227號(hào)
入職公司信息
- 入職公司: 藍(lán)思精密（泰州）有限公司
- 公司地址: 泰州海陵區(qū)醫(yī)藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)寺巷街道青年公寓二期10幢106號(hào)蜜雪冰城(青年公寓二期店)2樓202
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可認(rèn)證
勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
鞠女士/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
泰州市派立德人力資源服務(wù)有限公司泰州市派立德人力資源服務(wù)有限公司【企業(yè)概況】成立于2013年，植根長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)圈核心區(qū)域——江蘇省泰州市，是經(jīng)國(guó)家主管部門批準(zhǔn)設(shè)立的專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。歷經(jīng)十年深耕，已發(fā)展成為擁有200+合作企業(yè)、年均輸送人才超5000人次的區(qū)域標(biāo)桿企業(yè)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全省并輻射華東地區(qū)。公司現(xiàn)有專業(yè)化團(tuán)隊(duì)50余人，下設(shè)招聘事業(yè)部、外包服務(wù)中心和制造業(yè)企業(yè)合作辦公室三大核心部門?！緦?shí)力背書】注冊(cè)資本與實(shí)繳資本雙200萬人民幣，通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，連續(xù)五年獲評(píng)"江蘇省人力資源服務(wù)AAA級(jí)信用單位"，2021年—2024年均入選泰州市重點(diǎn)人才服務(wù)供應(yīng)商名錄?！緝r(jià)值體系】◆核心理念：讓人才與機(jī)遇精準(zhǔn)對(duì)話◆服務(wù)準(zhǔn)則：對(duì)客戶踐行"需求秒響應(yīng)，交付零誤差"承諾◆人才觀："成就他人，方能成就自我"的共贏哲學(xué)◆團(tuán)隊(duì)文化：打造"家文化"工作氛圍，提供完善的職業(yè)發(fā)展雙通道【十年征程】累計(jì)為制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)等12個(gè)領(lǐng)域輸送專業(yè)人才13.8萬余人次，與6所職業(yè)院校建立定向培養(yǎng)機(jī)制，自主研發(fā)的"智能人崗匹配系統(tǒng)"獲國(guó)家軟件著作權(quán)。2020年疫情期間創(chuàng)新推出的"共享用工"模式，被數(shù)十家知名媒體專題報(bào)道。【未來邀約】在這里，您將獲得：√具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系√扁平化管理帶來的快速成長(zhǎng)通道√參與重大項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn)機(jī)遇.派立德不僅是職業(yè)發(fā)展的平臺(tái)，更是夢(mèng)想啟航的港灣——讓我們攜手，為每個(gè)奮斗者架起通往成功的彩虹橋！
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