集團化公司,有積累十幾年的家居行業(yè)資源,有豐富的樓盤開發(fā)渠道,成熟的各種活動策劃和落地經(jīng)驗,有強大的交付團隊和管理系統(tǒng),成單率較高。
一、崗位職責
1、根據(jù)公司提供的客戶資源與客戶建立聯(lián)系,回訪客戶,了解客戶,挖掘客戶需求。
2、向有意向的客戶提供合適的建議和規(guī)劃,推廣公司產(chǎn)品。
3、邀約有意向的客戶到店進行面談,協(xié)助談單。
二、任職要求
1、有無銷售經(jīng)驗都可以,入職有一對一師傅帶教
2、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有一定的溝通能力、交際能力和親和力
3、良好的客戶服務(wù)意識
4、有責任心,團隊協(xié)作精神,勤奮、自信、樂觀
三、薪資待遇
1、底薪+提成4%-5%(合同金額)綜合薪資1w+.還包括客戶到店獎勵,簽單獎勵,業(yè)績排名獎勵,業(yè)績獎勵,生日禮物,公司免費提供帶薪崗位培訓(xùn),定期舉行聚餐或旅游活動等一系列額外福利。
2、福利:生日慰問、節(jié)日慰問、婚假、產(chǎn)假/陪護假、喪假、帶薪年假、2-3次國內(nèi)外旅游等福利;
四、培訓(xùn)學習
1、入職一對一的師徒制培訓(xùn)專業(yè)知識,設(shè)計師培訓(xùn)基礎(chǔ)設(shè)計方面的技巧并安排入職培訓(xùn),以幫助新員工快速適應(yīng)公司及團隊,提升綜合作戰(zhàn)能力。
職位亮點:公司口碑好,積累了許多客戶資源,成交率高