1、 負(fù)責(zé)茶館每日開門、打烊等日常運(yùn)營(yíng)工作,確保各環(huán)節(jié)順暢高效。
2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、管理店員(茶藝師、服務(wù)員等),打造一支專業(yè)、熱情、有凝聚力的團(tuán)隊(duì)。
3、策劃和執(zhí)行客戶活動(dòng)(如:茶會(huì)、品鑒課、插花、讀書會(huì)等),豐富客戶體驗(yàn),增強(qiáng)客戶粘性。
4、·執(zhí)行并完成公司制定的銷售目標(biāo),通過(guò)數(shù)據(jù)分析制定并實(shí)施銷售策略。
5、3年以上餐飲服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有茶行業(yè)、高端酒店或精品咖啡館店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟練使用辦公軟件(Word, Excel, PPT)及POS系統(tǒng),具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。
6、