一、崗位職責(zé)
1、市場拓展與銷售指標(biāo)達成:
負(fù)責(zé)指定區(qū)域(如河南、江蘇等重點區(qū)域)的 OTC 藥品市場招商工作,開發(fā)新的代理商資源,建立完善的銷售網(wǎng)絡(luò),確保完成公司下達的年度銷售指標(biāo),提高產(chǎn)品的市場覆蓋率與鋪貨率。2、代理商開發(fā)與管理:
尋找并篩選優(yōu)質(zhì)代理商,評估其終端資源、市場開發(fā)能力等。建立與代理商的良好合作關(guān)系,提供必要的市場支持與服務(wù),監(jiān)督代理商的銷售進度與市場推廣活動,確保完成銷售任務(wù)。定期回訪,了解需求與市場反饋,協(xié)助客戶解決產(chǎn)品銷售過程中的問題,提升客戶滿意度。
3、渠道管控:
嚴(yán)格監(jiān)控渠道價格體系與產(chǎn)品流向,防止竄貨現(xiàn)象發(fā)生,維護市場秩序。根據(jù)市場動態(tài),合理調(diào)整渠道策略,優(yōu)化產(chǎn)品的終端覆蓋與鋪貨率。
4、促銷活動策劃與執(zhí)行:
結(jié)合區(qū)域市場特點與產(chǎn)品特性,策劃并組織各類促銷活動,包括終端促銷、店員培訓(xùn)、消費者推廣等,提升產(chǎn)品的市場占有率與品牌知名度。
5、市場信息收集與反饋:
密切關(guān)注區(qū)域 OTC 藥品市場動態(tài),收集競品信息、市場需求變化等,及時反饋給公司相關(guān)部門。同時,收集代理商、終端客戶及消費者對公司產(chǎn)品與服務(wù)的意見和建議,為產(chǎn)品改進與市場策略調(diào)整提供依據(jù)。
二、職位要求
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:5 年以上 OTC 藥品招商或銷售工作經(jīng)驗,有豐富的連鎖藥店渠道資源與合作經(jīng)驗,熟悉連鎖藥店、商業(yè)公司等銷售渠道的運作模式。(擁有至少 2 個及以上區(qū)域的 OTC 藥品代理商資源者優(yōu)先)
3、專業(yè)技能:具備優(yōu)秀的談判技巧、溝通能力與市場分析能力,能夠獨立制定區(qū)域招商與市場推廣方案。熟悉 OTC 藥品銷售渠道運作流程,掌握市場開發(fā)與客戶維護的方法與技巧。
4、職業(yè)素養(yǎng):人品正直,有責(zé)任心,目標(biāo)感與抗壓能力強,能適應(yīng)頻繁出差者,具備良好的市場敏感度與應(yīng)變能力。
5、熟悉當(dāng)?shù)蒯t(yī)藥市場環(huán)境與政策法規(guī)。有較強的學(xué)習(xí)能力,能快速掌握公司新產(chǎn)品知識與市場策略。