職責(zé)一:資格預(yù)審
1、 負(fù)責(zé)安排投標(biāo)和資格預(yù)審工作;
2、 負(fù)責(zé)審核資格文件,保證文件的正確性;
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)資格預(yù)審使用人員的證書持有情況。
職責(zé)二:投標(biāo)管理
1、 負(fù)責(zé)組織投標(biāo)工作安排;
2、 負(fù)責(zé)投標(biāo)定標(biāo)工作;
負(fù)責(zé)組織及督導(dǎo)投標(biāo)全過程工作。
職責(zé)三:工程合同
1、 負(fù)責(zé)監(jiān)管公司工程合同;
2、 負(fù)責(zé)監(jiān)管合同備案工作;
3、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)工程合同內(nèi)容變更等所有工作;
4、 負(fù)責(zé)簽訂各項目的工程承包合同及各項勞務(wù)分包合同、把控材料進購合同,并按照合同法認(rèn)真履行各項合同條款,保證施工順利進行,維護公司的信譽和經(jīng)濟利益;
5、負(fù)責(zé)審核項目資金使用、費用開支、財務(wù)預(yù)算方案;
職責(zé)四:商務(wù)合約(公司與甲方或總包)
1、 監(jiān)督項目合同的運行過程,確保合同完全履約;
2、 對因公司不能履行或只能部分履行的合同變更解除,及時同對方進行協(xié)商;
3、 針對合同對方提出的合同變更、解除,及時進行內(nèi)部協(xié)商,保證公司利益不受損害;
選擇適當(dāng)?shù)暮贤m紛解決辦法,確保將合同糾紛產(chǎn)生的負(fù)面影響降至最低。
職責(zé)五:成本管理
1、 指導(dǎo)下屬員工依據(jù)施工圖紙進行成本測算;
2、 對項目預(yù)算目標(biāo)進行審核并下發(fā);
3、 建立項目預(yù)算及執(zhí)行情況預(yù)警機制,對項目的預(yù)算與成本目標(biāo)的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、指導(dǎo)、控制;
4、 組織做好項目結(jié)算的編制、核對與確定工作,以及項目清算的決算工作;
5、 與公司其他部門協(xié)同制定項目成本的考核與激勵,建立相應(yīng)的考核約束機制;
6、 負(fù)責(zé)對項目洽商、變更等利于結(jié)算資料的原件收集與對甲申報;
7、 負(fù)責(zé)建立項目成本臺賬;
8、 負(fù)責(zé)項目的勞務(wù)、施工措施招投標(biāo)工作;
負(fù)責(zé)定期組織召開成本分析會。
職責(zé)五:部門管理
職責(zé)五:部門管理
任職資格:
1、 大專及以上學(xué)歷;市場營銷、土木工程、工程管理、工程造價等相關(guān)專業(yè);
2、8年以上市場或合約管理崗位工作經(jīng)驗
3、熟悉國家、地方、行業(yè)及合同管理方面的各項方針、政策、法律法規(guī);
4、熟練掌握合約商務(wù)談判及客戶關(guān)系維護的技巧和技能,了解項目管理知識;
5、熟悉預(yù)算定額,熟練掌握常用辦公操作系統(tǒng)和預(yù)算軟件;
6、良好的成本管理經(jīng)驗、較強的組織協(xié)調(diào)及溝通能力;
7、具備發(fā)現(xiàn)并提出解決問題方法的能力;
8、良好的職業(yè)道德和素養(yǎng);工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強、工作效率高;
9、具備較強的溝通能力、計劃執(zhí)行能力、風(fēng)險控制能力、組織協(xié)調(diào)能力、項目管理能力、團隊協(xié)作、靈活性、多元性及主動性;
10、精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神,有強烈的責(zé)任心和創(chuàng)新精神
職位福利:單休、五險一金、包吃、定期體檢、節(jié)日福利