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崗位職責：
1、個案評估、制定計劃、設置孩子課程目標、組織個案會，解答家長疑問，提升滿意度
2、教學團隊的管理：負責所帶小組的的教學團隊凝聚力打造，團隊管理，提升老師綜合能力
3、把控中心教學產(chǎn)品質(zhì)量，建立周期性的培訓計劃/考核/督課，提升授課老師授課質(zhì)量
4、負責老師晉升工作；根據(jù)人才晉升標準，統(tǒng)籌安排中心老師的培訓和晉升工作
5、教師培訓：負責中心教師培訓
6、上級交代的其他工作。
崗位要求：
1. 行為分析、心理學、教育學等相關專業(yè)
2. 3-5年自閉癥、多動癥及發(fā)育遲緩兒童的干預經(jīng)驗，熟悉ABA、游戲、言語、社交等多個板塊的干預，對評估有一定的了解
3. 客戶導向，熱愛教學，善于溝通，執(zhí)行力強，關注細節(jié)，有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先