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1、 崗位綜述：
根據企業(yè)質量方針和經營規(guī)劃，協(xié)助部門負責人制定年度計劃、組織和落實；協(xié)助部門負責人開展質量管理體系的策劃和維護；負責供應商質量能力評價和提升；新產品開發(fā)、主導內部過程的質量控制以及客戶售后服務的質量保證。
2、職責和權限
l 協(xié)助制定部門年度工作計劃及目標。
l 協(xié)助部門績效管理與評價。
l 協(xié)助管理者代表建立、申報、實施并保持質量管理體系，確保質量管理體系在質管部貫徹。
l 參與編制采購產品標準，參與對合格供方評價。
l 質量成本控制。
l 負責組織進行原材料、過程、產品的檢驗和試驗。
l 參加特殊銷售合同的評審，負責質量保證能力方面的評審。
l 組織相關部門進行不合格品的評審，對各過程進行動態(tài)監(jiān)測。
l 參與對體系運行過程的監(jiān)視和測量，負責數據分析的管理，及時處理質量投訴。
l 參與組織計量和標準化管理。
l 參與組織新產品的質量策劃、進度和成本監(jiān)控。
l 參與產品注冊工作。
l 負責檢驗標準完善，檢具維護及管理。
l 車間操作人員質量標準與意識培訓。
3、任職要求：
l 本科以上學歷，有較為全面的品質管理的知識，從事質量檢驗管理工作三年以上。
l 能準確確定的掌握生產過程中的控制點和關鍵點，對產品出現的質量問題有正確分析和處理的能力。
l 能根據工作需要，自行設計控制產品質量的相關表格及工作程序，能書寫相關的文件。
l 有較強的組織能力和協(xié)調能力。
l 內審員資格為佳。

l 特殊人才可以降低要求，由總經理特批。
4、工資待遇
綜合工資8000以上，13薪；