崗位職責
1. 質(zhì)量管理體系
- 建立、維護并優(yōu)化公司質(zhì)量管理體系(IATF 16949等),確??蛻糁鳈C廠(OEM)及行業(yè)標準要求。
- 主導內(nèi)部審核、客戶審核及第三方認證,推動不符合項的整改閉環(huán)。
2. 生產(chǎn)過程質(zhì)量控制
- 監(jiān)督生產(chǎn)全流程(原材料入庫→生產(chǎn)過程→成品出廠)的品質(zhì)管控,降低PPM(百萬件不良率)。
- 主導重大質(zhì)量問題的分析(如8D/5Why),推動跨部門改進措施落地。
3. 客戶與供應(yīng)商管理
- 對接汽車主機廠(如江淮、奇瑞、吉利、上汽、蔚來、理想、小米、零跑、小鵬等)客戶質(zhì)量需求,處理客戶投訴及索賠。
- 評估供應(yīng)商質(zhì)量能力,推動供應(yīng)商質(zhì)量提升。
4. 團隊建設(shè)與目標管理
- 制定部門KPI(如一次合格率、客訴率等),帶領(lǐng)團隊達成質(zhì)量目標。
- 培養(yǎng)品質(zhì)團隊專業(yè)技能,提升全員質(zhì)量意識。
5. 持續(xù)改進
- 推動質(zhì)量工具(如SPC、FMEA、APQP)的應(yīng)用,優(yōu)化工藝與檢驗標準。
- 主導降本增效項目(如減少報廢、返工成本)。
任職要求
1. 教育背景與經(jīng)驗
-大專及以上學歷,質(zhì)量管理、機械工程、材料科學等相關(guān)專業(yè)。
- 8年以上汽車塑膠零部件行業(yè)管理經(jīng)驗,至少擁有3年以上億元產(chǎn)值企業(yè)質(zhì)量團隊負責人管理經(jīng)驗(汽車內(nèi)外飾件企業(yè)優(yōu)先)。
2. 專業(yè)技能
- 精通IATF 16949、VDA 6.3、五大工具(APQP/FMEA/PPAP/MSA/SPC)。
- 熟悉汽車內(nèi)飾件工藝(如注塑、涂裝、焊接、裝配)及常見缺陷分析。
- 熟練運用質(zhì)量分析工具(8D、5Why、PDCA)及數(shù)據(jù)統(tǒng)計軟件(如Minitab)。
3. 客戶與行業(yè)經(jīng)驗
- 有主機廠(OEM)客戶對接經(jīng)驗。
- 熟悉內(nèi)外飾件環(huán)保/安全法規(guī)。
4. 軟技能
- 抗壓能力強,能高效協(xié)調(diào)生產(chǎn)、研發(fā)、采購等多部門協(xié)作。
- 有新能源車企內(nèi)外飾件項目經(jīng)驗(如注塑件/后視鏡/進氣格珊/座椅/儀表板/門板等)。