一、崗位職責(zé)：
主管質(zhì)量部職責(zé)
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量經(jīng)營(yíng)管理；
2、統(tǒng)籌公司質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展，行業(yè)特點(diǎn)，確保戰(zhàn)略的前瞻性和可執(zhí)行性；
3、組織建立和實(shí)施公司質(zhì)量文化，引領(lǐng)公司全員質(zhì)量意識(shí)提升，落實(shí)到產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的管理工作中；
4、在標(biāo)準(zhǔn)化體系的框架下，組織建立、健全公司各級(jí)各類質(zhì)量管理體系文件的科學(xué)、規(guī)范、有效，并符合公司和有關(guān)要求；
5、組織公司管理評(píng)審、質(zhì)量體系內(nèi)審等工作有效實(shí)施；
6、組織領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量部做好二方審核、年度質(zhì)量日系的監(jiān)督審核和承制資格再認(rèn)證工作；
7、組織公司質(zhì)量信息管理，以及重大質(zhì)量問題的協(xié)調(diào)和處理（內(nèi)部、外部）；
8、組織領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量部在公司內(nèi)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行GJB3206B的要求，將產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)管理要求落實(shí)到產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的流程和管理工作中，并逐步優(yōu)化和改進(jìn)公司質(zhì)量管理體系的有效實(shí)施
9、作為企業(yè)對(duì)接軍方代表室和第二、三方審核/認(rèn)證機(jī)構(gòu)的首要接口人，做好關(guān)系維護(hù)。
主管保密辦職責(zé)
1、組織貫徹黨和國(guó)家有關(guān)保密工作的方針政策和法律法規(guī)，及時(shí)組織學(xué)習(xí)黨中央、國(guó)務(wù)院及上級(jí)單位關(guān)于保密工作的最新指示、政策文件并結(jié)合單位實(shí)際，制定貫徹方案；
2、 結(jié)合單位實(shí)際情況，組織研究制定保密工作計(jì)劃、保密工作目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)，組織開展保密工作總結(jié)；
3、組織協(xié)調(diào)解決保密工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題；
4、 監(jiān)督指導(dǎo)檢查保密工作落實(shí)情況，年度內(nèi)組織開展單位全面檢查和涉密部門負(fù)責(zé)人保密工作落實(shí)情況檢查
5、對(duì)保密工作機(jī)構(gòu)履行職責(zé)提供保障，督促保密工作機(jī)構(gòu)開展監(jiān)督檢查和責(zé)任追究。
二、任職要求:
1、211、985、雙一流院校本科及以上學(xué)歷，電子工程、通信工程或質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、10年以上通信設(shè)備、電子行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上保密管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉GJB體系及質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，具備軍品質(zhì)量體系建設(shè)與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；
4、非常熟悉電子類產(chǎn)品的科研、生產(chǎn)工作流程，以及電子通訊類產(chǎn)品的特點(diǎn)。
5、熟練掌握國(guó)家保密法律法規(guī)、行業(yè)保密規(guī)定和本單位保密制度；
6、了解涉密人員、載體、場(chǎng)所、活動(dòng)、通信及信息設(shè)備等各項(xiàng)保密管理標(biāo)準(zhǔn)和要求；
7、具備信息安全與風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)，能識(shí)別和評(píng)估潛在的泄密風(fēng)險(xiǎn)；
8、具備非常優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、跨部門溝通及領(lǐng)導(dǎo)與決策能力，能有效協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)和市場(chǎng)等部門，打破部門墻，推進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)，落實(shí)保密責(zé)任；
9、具備高度的質(zhì)量及保密意識(shí)、強(qiáng)烈的責(zé)任心，敢于擔(dān)當(dāng)；
10、兼具技術(shù)背景與質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。