1.主要負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的安排。
2.倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對(duì)倉庫現(xiàn)場各個(gè)工作的監(jiān)控。
3.與公司其他部門的溝通與協(xié)參與公司宏觀管理和策略制定。
4.還有場管理的督導(dǎo),6S推行情況、目視化管理熱行情,審訂和修改倉庫的工工作操作流程和管理制度必要時(shí)要對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率,與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門了通確認(rèn)例外事情,與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)。
5.接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù),簽發(fā)倉庫各級(jí)文件和單據(jù)。