崗位職責(zé):
1、行業(yè)信息搜集、深入了解客戶需求,進(jìn)行擇案評(píng)估和團(tuán)隊(duì)規(guī)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
2、積極維護(hù)和開拓客戶,與企業(yè)保持良好的溝通,為客戶創(chuàng)造價(jià)值;
3、根據(jù)項(xiàng)目分析結(jié)果,制定出完善可行的人才尋訪方案,指導(dǎo)尋訪合適候選人,制作專業(yè)推薦報(bào)告并為企業(yè)提供完善的候選人背景調(diào)查、薪資談判及后續(xù)跟蹤服務(wù),保證項(xiàng)目有序進(jìn)行;
4、關(guān)注候選人的入職情況,保證款項(xiàng)順利回收;不定期與新老客戶交流,關(guān)注企業(yè)動(dòng)態(tài)及人選工作狀態(tài),進(jìn)一步挖掘企業(yè)需求,建立持續(xù)的合作關(guān)系。
任職要求:
1、個(gè)人業(yè)績(jī)TOP,團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)100萬及以上優(yōu)先;
2、一年以上獵頭團(tuán)隊(duì)的管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、行業(yè)不限,在獵頭工作上一直有深耕者優(yōu)先。