一、崗位職責(zé)
1、制定并執(zhí)行事業(yè)部選品戰(zhàn)略,確定核心品類和產(chǎn)品線規(guī)劃。
2、審批年度/季度選品計劃與預(yù)算。
3、最終決定產(chǎn)品引入與否(擁有“一票通過權(quán)”和“一票否決權(quán)”)。
4、管理小組負(fù)責(zé)人,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決重大瓶頸問題。
5、代表事業(yè)部與公司高層、重要供應(yīng)商及政府機構(gòu)對接。
6、市場研究: 深入研究內(nèi)蒙古各地理標(biāo)志產(chǎn)品(如錫林郭勒羊肉、赤峰小米、烏蘭察布馬鈴薯、河套面粉、奶酪制品等)的產(chǎn)業(yè)帶、品牌、價格、消費者趨勢。
7、尋源開發(fā): 深入產(chǎn)地,拜訪協(xié)會、合作社和工廠,發(fā)掘潛在供應(yīng)商和產(chǎn)品。
8、初步評估: 組織產(chǎn)品試吃、初步核價、收集樣品和基礎(chǔ)資料。
9、提案提報: 撰寫《產(chǎn)品引入建議書》,提交至選品會。
10、項目跟進(jìn): 作為項目核心成員,跟進(jìn)已通過產(chǎn)品的后續(xù)開發(fā)流程。
二、任職要求
本品類領(lǐng)域的專家,負(fù)責(zé)從市場研究到供應(yīng)商初篩的全過程,行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗5年以上。