職位描述
企業(yè)客戶藍(lán)領(lǐng)外包獵頭業(yè)務(wù)人力資源服務(wù)
1.尋找潛在客戶:人事外包銷售需要根據(jù)公司的要求和定位尋找潛在的客戶。他們可以通過(guò)多種途徑進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和開(kāi)拓如參加行業(yè)展覽會(huì)、通過(guò)電話和郵件推銷等，以確保公司的銷售目標(biāo)得到實(shí)現(xiàn)。
2.建立和維護(hù)客戶關(guān)系:人事外包銷售需要與客戶進(jìn)行有效的溝通，并建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系。他們需要理解客戶的需求和期望，并提供合適的解決方案。與客戶建立良好的關(guān)系可以增加客戶的忠誠(chéng)度，并為公司帶來(lái)更多的業(yè)務(wù)。
3.提供銷售咨詢和解決方案:人事外包銷售需要對(duì)人事外包服務(wù)進(jìn)行全面了解，并能夠向客戶提供專業(yè)的咨詢和解決方案。他們需要了解客戶的具體需求和問(wèn)題，并根據(jù)客戶的情況提供個(gè)性化的解決方案，以滿足客戶的要求。
2.建立和維護(hù)客戶關(guān)系:人事外包銷售需要與客戶進(jìn)行有效的溝通，并建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系。他們需要理解客戶的需求和期望，并提供合適的解決方案。與客戶建立良好的關(guān)系可以增加客戶的忠誠(chéng)度，并為公司帶來(lái)更多的業(yè)務(wù)。
3.提供銷售咨詢和解決方案:人事外包銷售需要對(duì)人事外包服務(wù)進(jìn)行全面了解，并能夠向客戶提供專業(yè)的咨詢和解決方案。他們需要了解客戶的具體需求和問(wèn)題，并根據(jù)客戶的情況提供個(gè)性化的解決方案，以滿足客戶的要求。
工作地點(diǎn)
無(wú)錫新吳區(qū)江蘇維克特企業(yè)管理集團(tuán)有限公司30號(hào)
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職位發(fā)布者
李忠明/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
江蘇維克特企業(yè)管理集團(tuán)有限公司江蘇維外克特企業(yè)管理集團(tuán)成立于2017年，總部坐落于長(zhǎng)三角地區(qū)—江蘇無(wú)錫，是一家致力于為中小企業(yè)提供人力資源綜合解決方案的服務(wù)商。集團(tuán)旗下核心員工100余人,擁有多位來(lái)自國(guó)內(nèi)知名企業(yè)和具有20余年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的臺(tái)籍高管組成的高端人力資源顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)，對(duì)合作企業(yè)形成多維度、多層次的業(yè)務(wù)支撐賦能。企業(yè)業(yè)務(wù)涵蓋人力資源外包、勞務(wù)派遣、高端獵頭服務(wù)、企業(yè)管理咨詢、專項(xiàng)人才培訓(xùn)等多個(gè)傳統(tǒng)板塊，以及企業(yè)人力資源軟件數(shù)字化開(kāi)發(fā)、企業(yè)私有云架構(gòu)開(kāi)發(fā)、企業(yè)大數(shù)據(jù)應(yīng)用等創(chuàng)新業(yè)務(wù)。集團(tuán)下設(shè)江蘇科瑞爾科技、無(wú)錫溫拿企業(yè)管理、長(zhǎng)沙科瑞爾企業(yè)管理等多個(gè)分公司和分支機(jī)構(gòu)，并在杭州、深圳、安徽等地設(shè)有多個(gè)辦事處。
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