崗位職責(zé)
1、在副總領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員架構(gòu)的搭建、規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括財(cái)務(wù)架構(gòu)及財(cái)務(wù)管理流程設(shè)計(jì)。
2、總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制的執(zhí)行與控制工作。
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制造成本核算體系建立、審核、推進(jìn)與優(yōu)化。
4、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)制定公司利潤計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。
6、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。
7、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度, 完善財(cái)務(wù)管理、 公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu), 對會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。
8、 組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃,降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
9、負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門聯(lián)系,落實(shí)財(cái)稅政策,編制及調(diào)整公司稅收規(guī)劃。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融專業(yè),10年以上財(cái)務(wù)管理。
2、40-50周歲,中級職稱以上職稱。
3、裝備制造業(yè)或大型生產(chǎn)制造型企業(yè)財(cái)務(wù)部的整體管理經(jīng)驗(yàn)。
福利:公司繳納五險(xiǎn)一金,交通補(bǔ)貼話費(fèi)補(bǔ)貼等
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助