職位描述
中餐廳西餐廳酒店
崗位內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)酒店餐飲部的日常管理與運(yùn)營(yíng)
2.監(jiān)督并提升餐飲服務(wù)質(zhì)量
3.組織實(shí)施餐飲部的營(yíng)銷活動(dòng)
4. 能夠有效應(yīng)對(duì)餐飲行業(yè)的挑戰(zhàn). 管理餐廳大堂日常運(yùn)營(yíng)，包括服務(wù)質(zhì)量、銷售目標(biāo)和員工資源管理。
5.制定并實(shí)施餐廳營(yíng)銷計(jì)劃和方案，提升品牌知名度和影響力。
6. 合理控制物資消耗及庫(kù)存管理，優(yōu)化采購(gòu)成本和利潤(rùn)空間。
任職要求：
1. 具備3-5年酒店餐廳管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 熱愛服務(wù)行業(yè)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理技巧。
3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)態(tài)度，注重客戶體驗(yàn)和反饋。
4. 具備良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析能力，能夠快速調(diào)整和改進(jìn)工作方案。
1.負(fù)責(zé)酒店餐飲部的日常管理與運(yùn)營(yíng)
2.監(jiān)督并提升餐飲服務(wù)質(zhì)量
3.組織實(shí)施餐飲部的營(yíng)銷活動(dòng)
4. 能夠有效應(yīng)對(duì)餐飲行業(yè)的挑戰(zhàn). 管理餐廳大堂日常運(yùn)營(yíng)，包括服務(wù)質(zhì)量、銷售目標(biāo)和員工資源管理。
5.制定并實(shí)施餐廳營(yíng)銷計(jì)劃和方案，提升品牌知名度和影響力。
6. 合理控制物資消耗及庫(kù)存管理，優(yōu)化采購(gòu)成本和利潤(rùn)空間。
任職要求：
1. 具備3-5年酒店餐廳管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 熱愛服務(wù)行業(yè)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理技巧。
3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)態(tài)度，注重客戶體驗(yàn)和反饋。
4. 具備良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析能力，能夠快速調(diào)整和改進(jìn)工作方案。
工作地點(diǎn)
?？诿捞m區(qū)海景花源酒店海甸五西路21號(hào)
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招商局物業(yè)管理有限公司海南分公司
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職位發(fā)布者
陳女士/面試官
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河南海韻置業(yè)集團(tuán)有限公司河南海韻置業(yè)集團(tuán)有限公司是以房地產(chǎn)開發(fā)為主業(yè)的公司。公司采用科學(xué)的管理方式，多元化發(fā)展戰(zhàn)略，在公司董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下取得了一系列驕人業(yè)績(jī)和長(zhǎng)足的發(fā)展，在河南各地市有多處開發(fā)項(xiàng)目。公司在不斷的發(fā)展中形成了海韻文化的雛形，并在海韻人的行動(dòng)中予以詮釋。通過企業(yè)文化的構(gòu)筑，使海韻公司具備了強(qiáng)大的向心力和凝聚力。海韻文化通過企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念等方式，貫徹于公司各部門的工作中。隨著公司的成長(zhǎng)、經(jīng)驗(yàn)的累積，海韻文化的內(nèi)涵將不斷得以豐富并指導(dǎo)公司的發(fā)展。我們將進(jìn)一步提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，堅(jiān)持綠色發(fā)展，把企業(yè)做大，做強(qiáng)，做久，為加快河南城市建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。
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