【崗位職責】
1、人員簡歷篩選及面、復試預(yù)約。?
2、人員入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)辦理及人員檔案管理;
3、五險一金業(yè)務(wù)辦理及相關(guān)政策關(guān)注,并組織宣達;
4、物業(yè)版塊考勤匯總、審核,并制作工資表;?
5、組織各類會議,包括會議場地的預(yù)訂與布置、會議議程的擬定、會議資料的準備等工作,擬制會議紀要,跟蹤會議決議的執(zhí)行情況,及時向領(lǐng)導反饋進展;
6、管理公司辦公用品(采購、入庫、發(fā)放與維護等工作)、電腦、打印機租賃管理等;
7、辦公用固定資產(chǎn)管理(使用、建立臺賬等)
8、領(lǐng)導交辦的其他工作;
【任職要求】
1、本科學習
2、有人資及行政工作經(jīng)驗