崗位內(nèi)容:
1. 負責組建銷售團隊,公司給予客戶資源,談判成交。
2.負責銷售團隊的日常管理,確保銷售業(yè)績穩(wěn)步提升。
3. 培養(yǎng)團隊合作精神和銷售技巧,推動企業(yè)文化建設。
任職要求:
1. 具備3年以上銷售管理經(jīng)驗,熟悉銷售流程和市場營銷知識。
2. 具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與各部門協(xié)作。
3. 具備良好的組織和領導能力,能夠有效地管理和激勵銷售團隊。
4. 具有較好的學習能力和適應性,能夠適應高壓和變化頻繁的工作環(huán)境。