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即時零售主管招聘 崗位職責(zé)： 1、平臺運(yùn)營管理：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在美團(tuán)閃購、餓了么、京東、樸樸、叮咚買菜等平臺的銷售規(guī)劃、營銷策略制定及日常運(yùn)營； 2、活動策劃與執(zhí)行：策劃并落地平臺促銷活動，提升銷量及品牌曝光； 3、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)、用戶行為及競品動態(tài)，調(diào)整運(yùn)營策略以提高ROI，周/月定期完成報告和數(shù)據(jù)分析； 4、跨部門協(xié)作：與銷售部、市場部聯(lián)動，確保供給、營銷資源匹配； 5、區(qū)域賦能：推進(jìn)各區(qū)域各零售系統(tǒng)的產(chǎn)品上翻，日常產(chǎn)品維護(hù)及價格管控； 6、其他：費(fèi)用報銷、合同跟蹤、客戶關(guān)系維護(hù)等。 任職要求: 1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，90后優(yōu)先； 2、經(jīng)驗要求：有2年以上即時零售營銷相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉平臺的運(yùn)營規(guī)則、算法邏輯及活動玩法； 3、素質(zhì)要求：具有優(yōu)秀的溝通能力，分析與解決問題的能力；能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力，積極進(jìn)??； 4、技能要求：具備良好的數(shù)據(jù)分析和洞察能力，熟練使用office辦公軟件。