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1、起草、修改、審核業(yè)務(wù)開展過程中需簽訂的合同，全程跟蹤管理合同的簽訂履行全過程。分析合同簽訂、履行過程中的法律風險并及時防控，降低訴訟風險。
2.為公司內(nèi)部各部門提供日常法律咨詢，解答涉及法律法規(guī)、政策的問題，確保公司運營符合國家法律法規(guī)和行業(yè)監(jiān)管要求。
3.針對公司生產(chǎn)經(jīng)營管理各方面產(chǎn)生的法律問題，明確具體的處理方法，給予可行的法律意見。針對企業(yè)重大、疑難、復(fù)雜業(yè)務(wù)進行法律分析，為業(yè)務(wù)開展提供各種法律依據(jù)支撐。
4.及時與業(yè)務(wù)部門的溝通聯(lián)系，針對法律風險給予可行的法律意見。以契合業(yè)務(wù)人員的方式，提升員工的法律意識，規(guī)避業(yè)務(wù)開展中可能產(chǎn)生的風險。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時下達的任務(wù)，處理公司臨時發(fā)生的事宜。
任職要求：
1. 法學(xué)或相近專業(yè)本科及以上學(xué)歷，1-2年以上法務(wù)工作經(jīng)驗。
2. 熟練使用Office辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)工具，能獨立完成日常文書處理工作。
3. 具有較強的溝通、協(xié)調(diào)、判斷、解決問題的能力，能夠防范法律風險。
4. 認真細致，注重細節(jié)，有很強的責任心和執(zhí)行能力。
5. 有團隊協(xié)作意識、積極主動，能夠適應(yīng)高壓力和加班工作。