崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施;主持制定、調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃、預(yù)算及措施;
2、組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)供應(yīng)鏈體系的各項(xiàng)流程,保障生產(chǎn)體系的高效運(yùn)行;
3、組織建立和完善生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理制度、工作規(guī)范并監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行情況;
4、組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)調(diào)度,根據(jù)市場(chǎng)和公司情況及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和控制,確保滿足市場(chǎng)需求;
5、組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量等指標(biāo);
6、負(fù)責(zé)把控物料需求計(jì)劃,確保合理庫(kù)存,監(jiān)督物料適用情況,降本增效;
7、監(jiān)督安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)等工作;
8、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)系統(tǒng)人才梯隊(duì)建設(shè)工作,對(duì)下屬員工進(jìn)行調(diào)配、培訓(xùn)、考核、激勵(lì);
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,5-10年生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念,有成本管控、質(zhì)量管理意識(shí);
3、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、判斷與決策能力、計(jì)劃執(zhí)行能力;
4、熟悉機(jī)械圖紙、電氣原理等相關(guān)知識(shí);
5、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系,5S現(xiàn)場(chǎng)管理;
6、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;