一、薪資方面 員工底薪:2360-3310元/月,綜合工資5500-8500元/月;具體按基本底薪+加班費(fèi)+基本異地安家費(fèi)+超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)+崗位補(bǔ)貼+工齡補(bǔ)助基數(shù)計(jì)算(如:按底薪2360-3310元計(jì)算,平時(shí)加班按1.5倍為20.35-28.54元/小時(shí),周末加班按2倍為27.13-38.05元/小時(shí),法定節(jié)假日按3倍為40.69-57.07元/小時(shí))
1.工種:大部分工種享有100-350元/月(計(jì)加班費(fèi)可達(dá)180-650元/月);
2.每月享有100-1000元超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì);
3.工齡補(bǔ)助:入職滿一個(gè)月后享有100-600元(計(jì)加班費(fèi)可達(dá)180-1000元/月)
4.入職即購買辦理五險(xiǎn)社保;
5.工資以打卡方式結(jié)算,每月22號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放,統(tǒng)一打入本人銀行卡,如遇節(jié)假日,提前發(fā)放。
三、工作時(shí)間按勞動(dòng)法核算加班費(fèi),午間休息、吃飯時(shí)間1小時(shí);
時(shí)間:早上7:00~18:00或早上7:00~19:00(每天加班2~3小時(shí))一天工作10~11小時(shí)。
四、工作內(nèi)容:
1.工作有坐班站班,部門崗位有兩班倒、長白班,根據(jù)崗位不同隨機(jī)分配;
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)手機(jī)前后蓋板玻璃,空調(diào)車間,大部份普通工衣車間、少數(shù)部門需穿無塵服;
3.日常工作易學(xué)簡單、輕松自由,可優(yōu)選意向部門。
五、福利方面:
1.入職當(dāng)月伙食補(bǔ)助200元,每月初公司預(yù)充值500元(秉持先吃后扣的原則),公司內(nèi)自選飯?zhí)?,根?jù)自己的喜好選擇辣菜、不辣、面食等;
2.提供住宿,宿舍配有自助洗衣機(jī)、空調(diào)、24小時(shí)熱水供應(yīng)、免費(fèi)WIFI等,獨(dú)立陽臺(tái)及衛(wèi)生間,標(biāo)準(zhǔn)4-8人/間;
3、員工享有國家法定假,有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假等有薪假期;
4.公司每年免費(fèi)組織員工旅游;月度生日晚會(huì)——玩游戲拿獎(jiǎng)品、抽獎(jiǎng);
5.康樂活動(dòng)中心——公司內(nèi)部有乒乓球館、桌球室、籃球場、羽毛球館、KTV、電影院、舞蹈室、瑜伽室、蘋果產(chǎn)品趣學(xué)吧、圖書館等,為各種愛好運(yùn)動(dòng)、學(xué)習(xí)的員工提供活動(dòng)、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
原標(biāo)題:《工廠直招普工操作工》