一、崗位職責(zé)
1、依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定分站城市每屆展會(huì)(每年4屆展會(huì))招商策略、招商目標(biāo)和計(jì)劃并組織實(shí)施完成,對(duì)運(yùn)營管理提供戰(zhàn)略支持,促進(jìn)年度和每屆展會(huì)招商任務(wù)的完成;
2、定期對(duì)招商(銷售)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、分站城市業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整招商(銷售)策略和計(jì)劃制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成招商(銷售)目標(biāo)和計(jì)劃;調(diào)整及修改,獨(dú)立、如期完成工作總結(jié)和計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)分站城市招商和日常培訓(xùn)工作,分站城市招商團(tuán)隊(duì)(銷售)的組織、補(bǔ)充和發(fā)展;
4、建立有效的協(xié)同機(jī)制,促使分站城市招商(銷售)部門與總部各部門高效聯(lián)動(dòng)作業(yè);
5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同業(yè)、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
6、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的關(guān)系拓展和維護(hù),分析客戶需求,提高招商率;
7、制定分站城市整體公關(guān)決策以及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理,提高公司品牌知名度;
8、負(fù)責(zé)分站城市的團(tuán)隊(duì)考核和日常管理工作,配合人力資源做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核、人員調(diào)配等,加強(qiáng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的監(jiān)管工作;
二、任職要求
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、工商管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、3年以上會(huì)展行業(yè)管理崗位經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理能力、協(xié)作能力、溝通力、責(zé)任心和原則性;
4、心態(tài)積極,能夠承受一定的工作壓力;有良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。