一、崗位職責
- 新產(chǎn)品工藝開發(fā)與落地
參與新產(chǎn)品設(shè)計評審,依據(jù)產(chǎn)品圖紙及技術(shù)標準,主導(dǎo)制定機加工工藝方案 —— 涵蓋加工設(shè)備選型、工序規(guī)劃及工藝參數(shù)設(shè)定,并編制工藝卡、作業(yè)指導(dǎo)書等完整工藝文件,確保新產(chǎn)品從研發(fā)到量產(chǎn)的工藝可行性。
- 現(xiàn)有工藝迭代與效能提升
定期復(fù)盤機加中心現(xiàn)有生產(chǎn)工藝,結(jié)合生產(chǎn)數(shù)據(jù)識別加工效率低、成本偏高、質(zhì)量波動等問題,制定可落地的優(yōu)化方案并推動實施。通過工藝改進實現(xiàn)生產(chǎn)效率提升或生產(chǎn)成本降低(目標 10% 及以上),持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)效能。
- 全流程生產(chǎn)技術(shù)保障
為生產(chǎn)操作人員提供實時技術(shù)指導(dǎo),快速響應(yīng)并解決生產(chǎn)中的突發(fā)工藝問題。產(chǎn)品質(zhì)量異常時,聯(lián)動質(zhì)量部門開展根因分析,制定針對性工藝改進措施,保障生產(chǎn)穩(wěn)定性。
- 刀具夾具管理與優(yōu)化
基于工藝需求選型適配刀具與夾具,參與定制化刀具、夾具的設(shè)計與改進,確保滿足高精度加工要求。建立刀具、夾具使用跟蹤機制,通過規(guī)范管理降低損耗率。
- 工藝體系規(guī)范化管理
統(tǒng)籌機加中心工藝文件全生命周期管理,包括編制、修訂、發(fā)放及歸檔,確保文件準確、完整且符合生產(chǎn)實際。組織工藝文件培訓(xùn),推動全員掌握工藝標準。
- 工藝端成本控制
在工藝設(shè)計與優(yōu)化全流程植入成本意識,通過優(yōu)化加工方法、精簡工藝路線、合理選用耗材等方式,實現(xiàn)加工成本的精準控制。
二、任職資格要求
(一)必備工作經(jīng)歷
- 擁有 3 年及以上機加中心工藝工程師實操經(jīng)驗,汽車零部件、機械裝備等精密制造行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先;
- 具備新產(chǎn)品從研發(fā)到量產(chǎn)全流程工藝開發(fā)經(jīng)歷,能獨立完成工藝方案設(shè)計與工藝文件編制;
- 持有工藝優(yōu)化成功案例 —— 曾通過工藝改進實現(xiàn)生產(chǎn)效率提升 10% 及以上,或生產(chǎn)成本降低 10% 及以上;
- 具備復(fù)雜機加工零件工藝問題處理經(jīng)驗,能快速響應(yīng)并解決生產(chǎn)中的突發(fā)工藝技術(shù)難題。
(二)核心能力要求
- 專業(yè)技術(shù)功底
熟悉數(shù)控車床、加工中心等設(shè)備性能及加工邊界,精通切削原理、加工精度控制等核心工藝知識;能熟練運用 CAD、CAM 等軟件完成繪圖與編程。
- 問題解決與落地能力
邏輯思維清晰,能通過數(shù)據(jù)化分析定位工藝問題根源;具備快速輸出解決方案并推動執(zhí)行的能力,高效處理復(fù)雜工藝難題。
- 跨部門協(xié)同能力
能與設(shè)計、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門高效溝通協(xié)作,整合跨部門資源推進工藝項目,確保各項工藝工作有序落地。
- 技術(shù)創(chuàng)新與學(xué)習(xí)能力
保持對機加工領(lǐng)域新技術(shù)(如新型切削工藝、智能加工系統(tǒng))的敏感度,能將前沿技術(shù)轉(zhuǎn)化為工藝創(chuàng)新方案,持續(xù)提升工藝競爭力。
- 規(guī)范化輸出能力
具備扎實的文檔編寫功底,能規(guī)范編制工藝文件、改進報告等材料,確保內(nèi)容精準、邏輯清晰、易于執(zhí)行。