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崗位職責： 1、維系并管理客戶關系 公司會提供老客戶資源，主要負責維護現(xiàn)有客戶和發(fā)掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃地完成銷售任務。 2、收集和分析客戶信息 了解客戶在身價體現(xiàn)、健康保障、教育儲蓄、財富管理、資產(chǎn)傳承、稅務規(guī)劃等方面的需求，結(jié)合公司針對性的產(chǎn)品，為客戶量身定做理財計劃。 3、提供金融理財服務 為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位的金融理財服務，并在此基礎上拓展業(yè)務，提升售后服務滿意度。 4、公司產(chǎn)品的銷售及推廣 負責根據(jù)公司整體市場計劃，策劃和開展營銷活動，完成部門銷售指標；開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品營銷范圍。 5、團隊發(fā)展和管理 參加必要培訓，經(jīng)過考察，合格者可晉升為主管，發(fā)展并管理下屬團隊，輔導新人成長，共同創(chuàng)業(yè)。 二、任職要求： 1、年齡在20-35歲； 2、大專及以上學歷，能力優(yōu)秀可放寬，非常歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力，自信開朗,勤奮樂觀，有上進心、責任心。 4、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。 三、工作時間 1.上班：周一至周五（8.30-11.30 13.30-17.30） 2.休假：周末雙休+國家法定節(jié)假日正常休假。 四、發(fā)展空間 公司關注員工的發(fā)展，為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃：(希望應聘者對自己的未來能有一個好的規(guī)劃) 做管理路線——（管理精英/儲備主管） 平均月薪2.8萬 職級路線：（助理業(yè)務發(fā)展經(jīng)理、業(yè)務發(fā)展經(jīng)理、資深業(yè)務發(fā)展經(jīng)理、助理業(yè)務發(fā)展總監(jiān)、業(yè)務發(fā)展總監(jiān)、資深業(yè)務發(fā)展總監(jiān)、區(qū)域業(yè)務發(fā)展總監(jiān)） 助理業(yè)務發(fā)展經(jīng)理（年薪18萬左右）、業(yè)務發(fā)展經(jīng)理（年薪30萬左右）、助理業(yè)務發(fā)展總監(jiān)（年薪60萬左右）、資深業(yè)務發(fā)展總監(jiān)（年薪100萬以上）。 做業(yè)務路線——（職級路線：見習顧問—顧問—助理理財經(jīng)理-理財經(jīng)理-資深理財經(jīng)理-助理理財總監(jiān)-理財總監(jiān)-資深理財總監(jiān)） 業(yè)務員（年薪12萬左右）、理財經(jīng)理（年薪20萬左右）、理財總監(jiān)（年薪30萬左右）、自身理財總監(jiān)（年薪50萬以上） .透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。