1、負責制定生產(chǎn)部門的管理制度,如車間管理制度、安全生產(chǎn)管理制度和6S管理制度,對車間的生產(chǎn)、安全事項及6S的實施情況負主要領導責任;
2、負責編制樣品生產(chǎn)計劃,并安排樣品制做及按期交付;
4、負責組織每周至少1次安全檢查及現(xiàn)場“6S”檢查;
5、監(jiān)督工裝的日常維護保養(yǎng)工作,每月不少于1次進行抽查;
6、參與不合格品的評審及處置(承擔生產(chǎn)部任務),監(jiān)督每周處理生產(chǎn)現(xiàn)場所產(chǎn)生的不合格品;
7、負責編制和上報各種生產(chǎn)報表,制定年度、季度和月度計劃并跟蹤完成情況;
9、負責每周召開本部門例會及生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議,不定期召開車間班組會議,了解車間員工思想及工作動態(tài),了解車間工作安排的落實情況;
10、參與監(jiān)督車間開展晨會,參加各車間晨會每周不少于1次;監(jiān)督生產(chǎn)部生產(chǎn)作業(yè)及辦公區(qū)域每天下班后門窗、水、電、氣、設備的關閉狀態(tài)及每天生產(chǎn)垃圾的清理情況;
11、核查各車間上報的生產(chǎn)日報表,監(jiān)督車間物料的領用與清退,裝配不合格品的拆解與清退,做到日清日畢;督促檢查生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)計劃的完成情況,保障生產(chǎn)訂單按時完成;
12、負責本部門工作目標的達成,按公司要求形成月(周)計劃及總結,按時提交給總經(jīng)理;
13、負責組織生產(chǎn)部員工的工作技能培訓,負責生產(chǎn)部團隊建設與管理;
14、完成領導交辦的其他臨時工作。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、包吃、包住、定期體檢、帶薪年假、節(jié)日福利