崗位職責(zé):
1)主導(dǎo)硬件測試用例的編寫與評審,高效執(zhí)行測試流程,確保測試覆蓋全面性,并精準(zhǔn)輸出測試報(bào)告;
2)精通電子產(chǎn)品內(nèi)部各組件的硬件性能評估,熟練運(yùn)用PI、SI、IIC等核心參數(shù)的測試方法;
3)主動(dòng)跟進(jìn)測試中發(fā)現(xiàn)的缺陷,推動(dòng)閉環(huán)解決,持續(xù)迭代優(yōu)化測試用例庫,提升測試效率與準(zhǔn)確性;
4)參與產(chǎn)品研發(fā)前期硬件測試規(guī)劃,開發(fā)產(chǎn)線測試需求,設(shè)計(jì)端到端測試方案,確保產(chǎn)品從研發(fā)到量產(chǎn)的可靠性;
5)以質(zhì)量意識為核心,從用戶體驗(yàn)出發(fā),提出創(chuàng)新性改進(jìn)建議,推動(dòng)產(chǎn)品性能與用戶體驗(yàn)雙提升。
任職要求:
1)本科及以上學(xué)歷,工科專業(yè)優(yōu)先,熟練使用示波器、萬用表、頻譜儀等測試設(shè)備;
2)熟悉電子元器件特性,掌握模擬/數(shù)字電路原理,動(dòng)手實(shí)踐能力強(qiáng);
3)具備良好的英文文獻(xiàn)閱讀能力(CET-4及以上優(yōu)先),能快速理解國際技術(shù)文檔與標(biāo)準(zhǔn);
4)具備電源PI、信號SI、IIC等關(guān)鍵參數(shù)的測試經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)測試規(guī)范;
5)有藍(lán)牙耳機(jī)、智能穿戴等消費(fèi)電子產(chǎn)品硬件測試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
保障&福利:
【工作時(shí)間】:五天八小時(shí)、周末雙休;
【員工保障】:六險(xiǎn)一金(社保一檔)、每月10日發(fā)薪;
【員工假期】:按照國家法定節(jié)假日放假;
【員工活動(dòng)】:每季度不定期聚餐+每月2次下午茶;
【節(jié)日關(guān)懷】:精美禮品or現(xiàn)金紅包;
【生活關(guān)懷】:每日零食+報(bào)銷園區(qū)停車費(fèi);
【公司氛圍】:氛圍愉悅,扁平化管理,提倡高效工作。