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薪酬面議
1.崗位職責(zé)
（1）戰(zhàn)略規(guī)劃與投資決策
①協(xié)助總經(jīng)理制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略，監(jiān)督落實(shí)公司年度計(jì)劃與各項(xiàng)重大任務(wù)，確保戰(zhàn)略落地與經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成。
②主導(dǎo)分析宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)趨勢及政策法規(guī)，錨定核心投資方向。
③主導(dǎo)或參與投資決策委員會，負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)評審、盡調(diào)結(jié)論核驗(yàn)、交易方案設(shè)計(jì)，推動重大項(xiàng)目決策落地。
（2）投資全流程管理
①項(xiàng)目開發(fā)：主導(dǎo)直投、母子基金、合資及并購等項(xiàng)目的系統(tǒng)化挖掘、篩選與儲備庫建設(shè)，前置評估風(fēng)險(xiǎn)收益。
②盡職調(diào)查：組織財(cái)務(wù)、法律、業(yè)務(wù)盡調(diào)，整合第三方機(jī)構(gòu)輸出風(fēng)險(xiǎn)評估與估值模型。
③交易設(shè)計(jì)與管理：統(tǒng)籌交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)（含主體架構(gòu)、投資工具等），主導(dǎo)核心條款談判（對賭、退出機(jī)制等），平衡項(xiàng)目訴求與剛性合規(guī)要求。
④投后管理：全面監(jiān)控被投企業(yè)運(yùn)營，對接產(chǎn)業(yè)資源賦能，動態(tài)評估績效，閉環(huán)制定并執(zhí)行增值/退出策略。
（3）資本運(yùn)作與資源整合
①主導(dǎo)高價(jià)值直投、并購及資產(chǎn)重組交易，推動產(chǎn)業(yè)鏈整合與價(jià)值提升。
②拓展并深度維護(hù)與政府部門、金融機(jī)構(gòu)、頭部投資機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所及核心被投企業(yè)的戰(zhàn)略合作關(guān)系，提升產(chǎn)業(yè)協(xié)同效應(yīng)。
（4）團(tuán)隊(duì)建設(shè)與風(fēng)控管理
①組建并鍛造專業(yè)投資團(tuán)隊(duì)，持續(xù)優(yōu)化“募投管退”全流程制度體系。
②構(gòu)建全維度風(fēng)控體系，實(shí)時(shí)監(jiān)控市場風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，制定重大風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，確保投資流程符合監(jiān)管要求。
2.任職資格
（1）具有本科及以上學(xué)歷，理工學(xué)科、金融、財(cái)務(wù)管理及經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，復(fù)合專業(yè)背景優(yōu)先。
（2）通過中國證券投資基金業(yè)協(xié)會注冊，取得基金從業(yè)資格。
（3）熟悉國家產(chǎn)業(yè)政策及國有資本監(jiān)管規(guī)則，具備從技術(shù)趨勢到產(chǎn)業(yè)鏈整合的深度認(rèn)知。
（4）具備5年以上股權(quán)投資管理或者相關(guān)產(chǎn)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，滿足以下條件之一者優(yōu)先：
①具備母基金/政府引導(dǎo)基金募投管退全流程管理經(jīng)驗(yàn)。
②曾在國有企業(yè)、政府平臺公司主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)投資項(xiàng)目，或參與國有資本參與的股權(quán)投資項(xiàng)目。
（5）近10年內(nèi)至少主導(dǎo)2個(gè)以上未上市企業(yè)股權(quán)投資項(xiàng)目（需提供盡調(diào)、投決、退出證明），累計(jì)投資金額不低于5000萬元，且至少1個(gè)項(xiàng)目通過IPO、并購或股權(quán)轉(zhuǎn)讓成功退出，或其他符合要求的投資管理業(yè)績。
（6）近5年內(nèi)未從事沖突業(yè)務(wù)（包括民間借貸、擔(dān)保、融資租賃、P2P、房地產(chǎn)開發(fā)等）。
（7）不得存在《中華人民共和國公司法》《私募投資基金登記備案辦法》等法律法規(guī)規(guī)定的禁入情況。