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更新于 7月3日
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舉報(bào)

可口可樂(lè)銷售主管

8000-15000元·13薪
  • 海口秀英區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 實(shí)力大公司
  • 五險(xiǎn)一金
  • 晉升機(jī)會(huì)多

職位描述

快速消費(fèi)品零售/批發(fā)食品/飲料
工作內(nèi)容：
1. 確保公司的各項(xiàng)政策、制度、項(xiàng)目和活動(dòng)在本區(qū)域的有效執(zhí)行； 2. 發(fā)掘生意機(jī)會(huì)點(diǎn)，結(jié)合公司/區(qū)域策略，制訂具有針對(duì)性、操作性的行動(dòng)計(jì)劃，并跟進(jìn)執(zhí)行； 3. 確保所管理的銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部以及與其他部門良好的協(xié)調(diào)、溝通與合作； 4. 根據(jù)市場(chǎng)情況/變化，配合進(jìn)行市場(chǎng)規(guī)劃； 5. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)信用客戶信用帳款的管理 6. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司設(shè)備、市場(chǎng)資源及其他資產(chǎn)的合理配置及有效利用 7. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重要客戶的表現(xiàn)； 8. 負(fù)責(zé)自己職權(quán)范圍內(nèi)的客戶投訴處理； 9. 收集及匯報(bào)市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)、客戶及消費(fèi)者的反饋等； 10. 選用和培養(yǎng)合適的銷售人員，提高下屬的能力，提升團(tuán)隊(duì)士氣和凝聚力；
任職資格：
1、熟悉銷售業(yè)務(wù)運(yùn)作，具備2年或以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；如有市場(chǎng)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)/客戶服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、大專及以上學(xué)歷；
3、較強(qiáng)的組織管理能力較強(qiáng)的銷售預(yù)測(cè)與計(jì)劃能力良好的溝通能力，具有開拓精神。
4、具備良好的抗壓能力。

工作地點(diǎn)

?？谛阌^(qū)濱海大道155增海南太古可口可樂(lè)飲料有限公司

職位發(fā)布者

寧女士/人力資源

立即溝通
公司Logo海南太古可口可樂(lè)飲料有限公司
海南太古可口可樂(lè)飲料有限公司是由太古可口可樂(lè)（100%）投資興建的，注冊(cè)資本1170萬(wàn)美元，于1991年10月18日正式投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)，占地面積36畝，現(xiàn)擁有1條為吹瓶灌裝全自動(dòng)連線生產(chǎn)線生產(chǎn)塑料瓶飲料。海南太古可口可樂(lè)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)海南省內(nèi)可口可樂(lè)系列飲料的生產(chǎn)和銷售業(yè)務(wù)，2019年銷售額逾6億元。公司主要生產(chǎn)、銷售可口可樂(lè)系列飲料：包括可口可樂(lè)、零度可口可樂(lè)、雪碧、芬達(dá)、怡泉、美汁源、純悅、水動(dòng)樂(lè)、喬雅、陽(yáng)光茶、魔爪等品牌，涵蓋汽水、果汁、咖啡、飲用水、茶、功能型飲料等各類型飲料產(chǎn)品。在海南省近30年的穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)，海南太古為當(dāng)?shù)嘏囵B(yǎng)了數(shù)以千計(jì)的高素質(zhì)的商業(yè)人才，并多次獲得省、市級(jí)的“優(yōu)選雇主”等稱號(hào)。海南太古將繼續(xù)秉承“關(guān)愛(ài)員工，回饋社會(huì)”的理念，為員工提供廣闊的學(xué)習(xí)、發(fā)展平臺(tái)，為“海南自貿(mào)港”建設(shè)添磚加瓦。企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展為員工提供廣闊的職業(yè)平臺(tái)，幫助員工實(shí)現(xiàn)宏偉的職業(yè)藍(lán)圖。在海南太古可口可樂(lè)，您獲得的不僅是一份工作，而是和一群志同道合的朋友共同成長(zhǎng)進(jìn)步！我們將讓您擁有：1、強(qiáng)大的運(yùn)作系統(tǒng)和成熟的管理模式，將培養(yǎng)您優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和成功者的思維方式。2、富有激情的企業(yè)文化和安全健康的工作環(huán)境，為您營(yíng)造愉快的工作氛圍。3、多元化的人才發(fā)展項(xiàng)目和暢通的職業(yè)發(fā)展通道，為您全方位打造屬于您的職業(yè)平臺(tái)。4、完善的培訓(xùn)體系和多樣化培養(yǎng)方式，為您職業(yè)生涯的每一階段提供有力的支持。5、完善的員工保障和個(gè)性化的福利，為您解除工作之余的后顧之憂。6、豐富的公益活動(dòng)和員工文體活動(dòng)，給您提供開闊視野、體驗(yàn)人生及施展才華的機(jī)會(huì)。
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