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高級(jí)品牌策劃經(jīng)理

6000-8000元
  • 鄭州
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

廣告文案品牌文案品牌策劃營(yíng)銷策劃企業(yè)服務(wù)廣告/營(yíng)銷食品/飲料
工作職責(zé):
1、 能夠完成項(xiàng)目文案撰寫(xiě);
2、主動(dòng)跟進(jìn)客戶新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度,收集并整理相關(guān)資料
3、配合公司品牌文案撰寫(xiě);
4、參與項(xiàng)目創(chuàng)意策略討論,提出建議;
5、參與項(xiàng)目(產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、活動(dòng))的創(chuàng)意討論,提出合理化的創(chuàng)意觀點(diǎn);
6、根據(jù)公司發(fā)展需要策劃并制定運(yùn)營(yíng)策略,提高企業(yè)品牌知名度;
工作標(biāo)準(zhǔn):
1、 根據(jù)產(chǎn)品需求及特性,對(duì)產(chǎn)品的核心賣點(diǎn)進(jìn)行挖掘,撰寫(xiě)符合其相關(guān)宣傳文案
2、 全面主持項(xiàng)目文案工作,擔(dān)綱創(chuàng)意核心,文字提煉的任務(wù)
3、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品所有的開(kāi)發(fā)與宣傳文字類工作
4、 能積極與產(chǎn)品經(jīng)理、設(shè)計(jì)師進(jìn)行溝通,推進(jìn)產(chǎn)品上架實(shí)現(xiàn)
5、 熟悉各媒體渠道,對(duì)公司及客戶品牌形象和口碑進(jìn)行推廣傳播,實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷推廣
招聘要求:
1、5年以上品牌營(yíng)銷策劃運(yùn)營(yíng)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),
2、有較強(qiáng)的文案創(chuàng)作和編寫(xiě)能力,能結(jié)合公司項(xiàng)目撰寫(xiě)出符合市場(chǎng)需要的產(chǎn)品策劃案;
3、熟悉各種運(yùn)營(yíng)方式和推廣手段,能夠根據(jù)公司的需求獨(dú)立策劃方案
4、具備對(duì)快消品行業(yè)高度敏感性,能夠準(zhǔn)確把握客戶心態(tài),新聞熱點(diǎn)的判斷和標(biāo)題等文的把控能力;
5、有成功案例,熟悉市場(chǎng)推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃的整個(gè)流程
6、善于溝通,性格開(kāi)朗,有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、包住、定期體檢、帶薪年假、不加班、周末雙休
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工作地點(diǎn)

鄭州市二七綠地中心一期

職位發(fā)布者

張女士/人事經(jīng)理

處理簡(jiǎn)歷快
立即溝通
公司Logo鄭州榮智品牌營(yíng)銷策劃有限公司
榮智品牌策劃設(shè)計(jì)有限公司始建于2006年,總部位居鄭州,旗下?lián)碛袑I(yè)策劃、創(chuàng)意設(shè)計(jì)人員數(shù)十人!作為專業(yè)服務(wù)食品行業(yè)的品牌策略設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu),堅(jiān)持以"提升品牌價(jià)值"為宗旨,以"品牌利潤(rùn)最大化"為目標(biāo)服務(wù)于客戶,獲得了客戶的一致認(rèn)同!多年來(lái),服務(wù)的客戶包括:金絲猴、喔喔、魯能保健、夢(mèng)想、白象、錦豐源、三全、金星、全日盛、順天緣、老師傅、黃金葉、牟山黑蒜、錦好棗園、川味漁村、巴蜀漁莊、瓊宇、麗園、李三、三鋒、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等。由于榮智多年來(lái)遵循著嚴(yán)謹(jǐn)真誠(chéng)的服務(wù)態(tài)度,時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并保持與客戶緊密合作,大多數(shù)客戶在項(xiàng)目合作后與榮智成為年度戰(zhàn)略合作伙伴。選擇榮智的八大理由·帶薪假期——享受國(guó)家規(guī)定的帶薪假期(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假等)·工齡工資——工作滿一年以上的員工享有相應(yīng)的帶薪假期和工齡工資·內(nèi)購(gòu)福利——平臺(tái)所有產(chǎn)品均可享受內(nèi)購(gòu)價(jià)格,生活日用小吃零食全都有喲·吃貨福利——日常工作中為員工提供種類繁多的零食小吃,讓你輕松開(kāi)心工作·節(jié)日福利——法定節(jié)日均為員工送上禮品,更貼心周到的關(guān)懷~·旅游培訓(xùn)——享受公司組織的各種旅游、培訓(xùn)活動(dòng)·晉升機(jī)制——公司將為每位員工提供公平的晉升機(jī)制和合適的發(fā)展空間·分紅機(jī)制——除底薪和績(jī)效外,公司在每個(gè)業(yè)務(wù)片區(qū)實(shí)行將凈利潤(rùn)的20-40%用于團(tuán)隊(duì)分配。
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