崗位職責:
(1)制定縣級城市的市場開發(fā)計劃、銷售活動政策、市場推廣政策。
(2)能帶領(lǐng)團隊完成分銷商與核心終端網(wǎng)點開發(fā)、場景化布置。
(3)主持并召開業(yè)務(wù)團隊的日常會議(日會、周會、月會);
(4)定期組織與召開分銷商會議;
(5)收集與整理、分析各項市場數(shù)據(jù)及競品信息,并撰寫市場數(shù)據(jù)分析報告。
(6)賦能經(jīng)銷商各項市場動作,核銷經(jīng)銷商的各項銷售費用;
(6)賦能與幫扶團隊的成長,帶領(lǐng)團隊完成各項目標任務(wù);
任職要求:
(1)大專及以上學歷,能熟練使用日常辦公室軟件;
(2)年齡23—30歲之間,3年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗,尤其是光瓶酒,有團隊管理經(jīng)驗;
(3)思維敏捷,學習能力強,溝通表達能力強,喜歡挑戰(zhàn),有激情;
(4)具有較強的市場洞察能力,能快速掌握新鮮事物,推動市場的發(fā)展。
(5)適應(yīng)長期出差,接受市場調(diào)動,會開車有駕駛證;
(6)能熟悉應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)工具。
福利待遇:
(1)每年兩次旅游團建
(2)節(jié)假日福利、年終獎勵
(3)每月電話補助
(4)每月員工生日會獎勵
(5)繳納員工人身商業(yè)險
(6)定期組織培訓學習,良好的發(fā)展平臺
晉升空間:大區(qū)經(jīng)理-大區(qū)副總監(jiān)-大區(qū)總監(jiān)
職位福利:五險、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、不加班、每年多次調(diào)薪