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律師助理實(shí)習(xí)生

4000-7000元
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 燕莎
  • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
  • 碩士
  • 校園
  • 招1人

職位描述

非訴訟法律服務(wù)
工作描述 1)法律研究:數(shù)字經(jīng)濟(jì)、進(jìn)出口管制、央國(guó)企合規(guī)等的法律調(diào)研、案例檢索、監(jiān)管動(dòng)態(tài)跟進(jìn)、行業(yè)實(shí)踐研究、ESG課題研究等; 2)項(xiàng)目支持:協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目要求,開(kāi)展基礎(chǔ)盡調(diào)、起草法律文書(shū)、法律研究賦能項(xiàng)目等; 3)知識(shí)管理:日常知識(shí)匯總整理,法律評(píng)估結(jié)論的整理,知識(shí)庫(kù)更新和維護(hù)等; 4)團(tuán)隊(duì)需要的其他工作。 其他福利:團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人悉心帶教、團(tuán)隊(duì)氛圍極佳;表現(xiàn)優(yōu)異者有留用機(jī)會(huì),轉(zhuǎn)正后薪酬待遇優(yōu)厚。 施俊侃合伙人簡(jiǎn)介 http://wmp.pc570.com/wap/vcard/16190 崗位要求、必要條件: 1)國(guó)內(nèi)外知名法學(xué)院法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的碩士及以上學(xué)歷在讀生,2026年畢業(yè); 2)具有扎實(shí)的法律基礎(chǔ)功底,法本或通過(guò)法考; 3)具備良好的品德、優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí); 4)具備出色的邏輯分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和書(shū)寫(xiě)能力。 實(shí)習(xí)生優(yōu)先條件: 1)學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先; 2)民商法、行政法、經(jīng)濟(jì)法、法理學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,具有合規(guī)、數(shù)據(jù)隱私與個(gè)人信息保護(hù)、出口管制、ESG等法律項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,或?qū)η笆鲱I(lǐng)域具有濃烈興趣者優(yōu)先; 3)英語(yǔ)優(yōu)秀者優(yōu)先; 4)實(shí)習(xí)期3個(gè)月及以上、全勤實(shí)習(xí)優(yōu)先。
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工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)亮馬橋外交辦公大樓-D1座D1座19層

職位發(fā)布者

王素潔/人事經(jīng)理

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公司Logo北京安杰世澤律師事務(wù)所
安杰律師事務(wù)所(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“安杰”)是一家提供商業(yè)法律服務(wù)的綜合性律師事務(wù)所,在保險(xiǎn)與再保險(xiǎn)、反壟斷與反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)、境內(nèi)外并購(gòu)、海外投資、能源和礦產(chǎn)資源、融資租賃、證券和資本市場(chǎng)、私募股權(quán)基金與風(fēng)險(xiǎn)投資、房地產(chǎn)與建設(shè)工程、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、銀行與金融以及爭(zhēng)議解決(訴訟和仲裁)等領(lǐng)域有著豐富的法律服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和卓越的業(yè)績(jī)。安杰由一批擁有共同理念、具備團(tuán)隊(duì)精神、豐富執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)及法律專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)的資深律師倡議設(shè)立。安杰采取一體化的管理模式,倡導(dǎo)客戶(hù)至上、專(zhuān)業(yè)精進(jìn)、品質(zhì)控制及資源共享。安杰堅(jiān)持統(tǒng)一的法律服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行規(guī)范的客戶(hù)服務(wù)體系,致力于為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)高效和量身定制的法律服務(wù)。安杰倡導(dǎo)合伙人、顧問(wèn)、律師等專(zhuān)業(yè)人士在不同領(lǐng)域、不同專(zhuān)業(yè)方向的充分發(fā)展,同時(shí)強(qiáng)調(diào)不同專(zhuān)業(yè)之間的分工合作。安杰希望通過(guò)各盡其職、精誠(chéng)合作的工作方式,確保事務(wù)所能集中最佳資源和最強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)為客戶(hù)提供最可行的法律解決方案。安杰建立了健全的內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制制度與合理的治理結(jié)構(gòu),實(shí)行法律服務(wù)出品的復(fù)核制度、利益沖突檢索制度、重大疑難問(wèn)題的集體討論與分析評(píng)估制度,確??蛻?hù)利益的最大化。安杰擁有完善的員工培訓(xùn)體制,注重培養(yǎng)律師在執(zhí)業(yè)生涯中的職業(yè)素養(yǎng)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),鼓勵(lì)不同教育背景與工作經(jīng)歷的員工在事務(wù)所成就個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,分享安杰的永久存續(xù)與穩(wěn)健發(fā)展所帶來(lái)的長(zhǎng)期收益。安杰重視其作為現(xiàn)代社會(huì)合格企業(yè)公民的社會(huì)責(zé)任,積極投身于社會(huì)公益事業(yè),并且參與了包括提供法律援助服務(wù)、高校獎(jiǎng)學(xué)金項(xiàng)目在內(nèi)的大量社會(huì)公益活動(dòng)。
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