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更新于 12月24日

門店副經(jīng)理(蘇州)

8000-9000元
  • 蘇州姑蘇區(qū)
  • 3-5年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招1人

職位描述

帶薪年假績效獎金門店運營管理中餐廳
1. 熟悉并通過外場各個崗位SOP與工作站考核。
2. 督導(dǎo)外場所有工作崗位開餐與打烊所有工作,并按CHECK LIST(清單/檢查表)完成。
3. 負(fù)責(zé)內(nèi)外場各工作崗位人員調(diào)度與安排,并按工作區(qū)域分配表完成。
4. 督導(dǎo)與管理員工服務(wù)態(tài)度與質(zhì)量,并分月、季、年完成考核。
5. 與廚房做好溝通,關(guān)心各出品部門依照客情出單,核對品種和數(shù)量,負(fù)責(zé)杜絕錯單和漏單與退菜,以顧客感受為優(yōu)先考量。
6. 面對顧客抱怨需具備處理客訴之能力,并擁有危機(jī)處理之能力。
7. 主持每日.每月例行性員工會議,完成上級交付的工作目標(biāo)。
8. 營業(yè)時間與廚房充分溝通配合以達(dá)到每日工作目標(biāo)。
9. 督導(dǎo)并檢查服務(wù)員執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序/每日環(huán)境整理/相關(guān)服務(wù)學(xué)習(xí)/清理每日垃圾。
10. 督導(dǎo)員工執(zhí)行每個市頭營運物品的充足與其他相關(guān)營運用物料。
11. 督導(dǎo)員工所有食材依照BOM(物料清單)表準(zhǔn)確操作。未按標(biāo)準(zhǔn)操作所造成的損失和影響負(fù)連帶負(fù)責(zé)。
12. 檢查食材的庫存及質(zhì)量,確實執(zhí)行先進(jìn)先出,沒有過期產(chǎn)品,及時處理多余的積壓食材,并立即向上反應(yīng)問題。
13. 督導(dǎo)每月盤點數(shù)字無盤盈與盤虧異?,F(xiàn)象。
14. 督導(dǎo)員工妥善保管和使用剩余物料及佐料,(姜絲、醋等)確實填寫《耗損單》與食材轉(zhuǎn)倉。
15. 督導(dǎo)員工正確維護(hù)、保養(yǎng)本崗位設(shè)備工具,(寶寶椅、茶水桶、熱水瓶等)對由于保管原因造成的損失承擔(dān)連帶責(zé)任。
16. 要求與督導(dǎo)員工堅持食品安全相關(guān)制度,保持工作崗位衛(wèi)生區(qū)域的清潔衛(wèi)生。
17. 督促與管理員工每天食品安全衛(wèi)生的操作習(xí)慣,并通過每月QA品質(zhì)控制員)檢查。
18. 掌握訓(xùn)練技巧,負(fù)責(zé)員工崗位訓(xùn)練,并協(xié)助員工通過工作站考核,完成每月培訓(xùn)計劃,并留記錄存查。
19. 每天督導(dǎo)與管理員工操作習(xí)慣,避免人為操作不當(dāng)而產(chǎn)生的食材損耗與浪費。
20. 正確與正面?zhèn)鬟f公司及店內(nèi)規(guī)章制度與工作規(guī)范要求,對不實的傳言必須正面制止與溝通,并主動向上級會報。
21. 負(fù)責(zé)每月預(yù)算(人事、能源、低耗等)成本的執(zhí)行,以達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。
22. 新人報到之人事資料管理與宿舍安排。
23. 負(fù)責(zé)管理ERP(企業(yè)資源計劃)系統(tǒng)訂貨,收貨等操作與資料維護(hù)。
24. 與店內(nèi)各部門協(xié)調(diào)合作.各崗位互為資源。
25. 要求與管理員工遵守餐廳各項規(guī)定之規(guī)章。
26. 各類器皿的盤點及維護(hù),并確實每月執(zhí)行盤點。
27. 需向上級主管呈報實際工作狀況,客人基本滿意度及建議。
28. 協(xié)助與支持上級主管管理工作。
29. 完成上級安排的其它工作,并確保按時按量完成。
任職資格
1. 教育水平:初中及以上。
2. 專業(yè):具備餐飲相關(guān)專業(yè)技能、餐飲管理相關(guān)經(jīng)驗。
3. 培訓(xùn)經(jīng)歷:必須取訓(xùn)練員資格。具備執(zhí)行外場所有工作崗位的訓(xùn)練與考核能力。
4. 經(jīng)驗:餐飲服務(wù)經(jīng)驗及經(jīng)副經(jīng)理職位相關(guān)職位的經(jīng)驗。
5. 知識:具備公司文化與產(chǎn)品知識。
6. 技能技巧:店內(nèi)的專業(yè)知識及與客人互動的溝通技巧,餐飲服務(wù)與銷售相關(guān)技能。
7. 個人素質(zhì):遵紀(jì)守法,誠實正直,無不良嗜好且負(fù)責(zé)任。
8. 使用工具/設(shè)備:熟悉操作外場所有設(shè)備,電腦Office軟體熟練操作,溯源系統(tǒng)的熟練操作,叫貨專用派的正確使用。
公司在蘇州和上海有多家門店,招聘多個前廳服務(wù)崗位和廚房操作崗位,歡迎咨詢和加入。

工作地點

蘇州姑蘇區(qū)仁恒倉街

職位發(fā)布者

曹女士/薪資專員

立即溝通
公司Logo上海馨樂圓籠尚餐飲管理有限公司
樂天飲食集團(tuán)的品牌創(chuàng)建猶如“星星之火,可以燎原”,由小做起,歷經(jīng)一番努力不懈而在餐飲界綻放異彩。始于2002年在德福巷的一家只有25個座位的小餐館,樂天海鮮以令人垂涎又價格合理的菜肴廣受歡迎。集團(tuán)創(chuàng)辦人蔡智勇先生再接再厲在新加坡著名的摩天觀景輪開設(shè)第二家分店,不僅吸引本地老饕,也獲得海外食客的青睞,從而將樂天海鮮推向另一高峰,并將新加坡海鮮佳肴推向國際。蔡智勇先生秉持為食客提供物超所值美食的信念,創(chuàng)建樂天品牌。樂天飲食集團(tuán)的14個餐飲概念拓展至9個國家,目前已擁有40多家新加坡餐館和60家海外餐館。樂天飲食集團(tuán)旗下上海馨樂圓籠尚餐飲管理有限公司在國內(nèi)現(xiàn)已推廣樂忻皇朝、樂忻經(jīng)典、樂忻味之樓、樂蝦四個品牌。我們堅信聘請對食品業(yè)充滿熱忱、精力充沛和敬業(yè)的員工,并培訓(xùn)他們成為集團(tuán)的接班人。敬業(yè)樂業(yè)的員工對企業(yè)增長至關(guān)重要,我們致力為員工營造一個愉快的工作環(huán)境,從而確保對集團(tuán)忠誠。除了內(nèi)部培訓(xùn)以確保員工迅速適應(yīng)工作環(huán)境和發(fā)揮所長,我們也安排外部培訓(xùn)和課程讓員工不斷自我提升。我們珍惜和善用人力資源,積極為員工開創(chuàng)在職和提升機(jī)會。
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