職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)接聽來電、來訪,并做好記錄及準(zhǔn)確傳達(dá)。
2、懂得職業(yè)禮儀用語,接待客戶來訪,主動(dòng)熱情、禮貌周到、有耐心。
3、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單行政事務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)貨品的出入庫登記。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。
任職要求:
1、22-28歲,162cm以上,大專以上學(xué)歷;
2、有良好的形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀,具備一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),工作態(tài)度端正,能吃苦耐勞;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
5、熟練使用word、excel等辦公軟件及各種辦公自動(dòng)化設(shè)備,會(huì)借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料。
【福利待遇】:
1.基本工資+績(jī)效工資+工齡+ 交通補(bǔ)助+午餐補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+13薪+獎(jiǎng)金=綜合工資5000元以上
2.國家法定節(jié)假日N-1:
3.公司為每位員工繳納五險(xiǎn);
4.公司所有員工享受生日福利,生日當(dāng)天公司送生日禮物,及其它節(jié)假日福利;
5.在公司工作滿一年以上的員工均可享受每年3天的帶薪年假;
6.公司每年組織一次集體省外游,在公司工作滿三年以上的員工,可攜帶一名家屬,家屬人員費(fèi)用由公司承擔(dān);部門主管以上職位的員工(在公司工作滿一年以上)公司集體游可攜帶家屬一名,家屬人員費(fèi)用由公司承擔(dān);
7.有完善的培訓(xùn)。
職位福利:全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金
職位亮點(diǎn):工作環(huán)境好 年輕團(tuán)隊(duì) 氛圍融洽