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更新于 6月30日
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舉報(bào)

人事行政專員

5000-8000元
  • 合肥瑤海區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

招聘與配置員工關(guān)系管理數(shù)字化人事人力資源管理師勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工作主動(dòng) 目標(biāo)明確興趣廣泛 善于學(xué)習(xí)制造業(yè)/實(shí)體企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)/科技企業(yè)金融/服務(wù)業(yè)
職位描述：
1、協(xié)助制定和完善集團(tuán)公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程； 2、協(xié)助完成公司年度人力成本核算編制及人力成本審核； 3、各內(nèi)外報(bào)表的統(tǒng)計(jì)審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤并按時(shí)提交上級(jí)單位或相關(guān)部門； 4、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結(jié)果，建立績(jī)效考核檔案； 5、員工各項(xiàng)福利的審核與管理； 6、員工五險(xiǎn)一金的繳納、核定等工作、商業(yè)保險(xiǎn)等相關(guān)工作； 7、完成其他人事相關(guān)工作。 任職要求：
生活的困苦，未能抹平您追求夢(mèng)想，超越自我的激情。有主人翁意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有能力有努力的您，還在等什么？加入我們，追求卓越共創(chuàng)輝煌。
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源、勞動(dòng)管理等相關(guān)專業(yè)，兩年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉國(guó)家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策；擁有人力資源管理師等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。
4.很高興您能瀏覽到這里，如果只是為找一份工作，請(qǐng)慎投。如果需要一個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)價(jià)值，增強(qiáng)閱歷，提升自我，與公司共進(jìn)退。那么熱烈歡迎您的加入，我們一起成長(zhǎng)。
薪資待遇：
1.薪資構(gòu)成：月薪 5000 - 8000元，具體根據(jù)個(gè)人能力與經(jīng)驗(yàn)面議，包含基本工資 + 績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)勵(lì)等?？?jī)效獎(jiǎng)金與項(xiàng)目完成進(jìn)度、質(zhì)量以及個(gè)人貢獻(xiàn)掛鉤，充分激勵(lì)員工的積極性與創(chuàng)造力。
2.福利待遇：
-周末雙休，很少加班，上班時(shí)間為上午8：30——下午5：30，中午休息1小時(shí)。
- 購(gòu)買五險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定為員工購(gòu)買五險(xiǎn)，提供基礎(chǔ)的社會(huì)保障。
- 帶薪年假：工作滿一年后，員工可享受每年 5 天的帶薪年假，隨著司齡增加逐步遞增，讓員工在忙碌之余有充足的時(shí)間放松身心。
- 節(jié)日福利：在重要傳統(tǒng)節(jié)日，如春節(jié)、端午、中秋節(jié)、生日等，為員工發(fā)放豐厚的節(jié)日禮品或禮金。
- 培訓(xùn)與晉升：公司提供豐富的內(nèi)部培訓(xùn)課程和外部學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，幫助員工提升專業(yè)技能與綜合素質(zhì)；儲(chǔ)備干部將擁有優(yōu)先晉升機(jī)會(huì)，根據(jù)個(gè)人成長(zhǎng)速度與業(yè)績(jī)表現(xiàn)，快速成長(zhǎng)為項(xiàng)目經(jīng)理、部門主管等核心崗位，職業(yè)發(fā)展前景廣闊。
- 工作環(huán)境：公司位于合肥瑤海萬(wàn)達(dá)，交通便利，辦公環(huán)境舒適宜人，為員工營(yíng)造良好的工作氛圍。

工作地點(diǎn)

合肥瑤海區(qū)臨泉東路277號(hào)瑤海萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)（寫字樓3號(hào)樓）

職位發(fā)布者

汪天翼/區(qū)域市場(chǎng)總監(jiān)

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中盛圖書深耕職業(yè)教育、凝心專業(yè)化服務(wù)，專注于打造職業(yè)教育行業(yè)完整生態(tài)系統(tǒng)。歷經(jīng)十余年潛心經(jīng)營(yíng)，通過組織內(nèi)容研發(fā)等方式，已發(fā)展成為以生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)教輔內(nèi)容為主要方向，服務(wù)職教高考為核心的專業(yè)職業(yè)教育服務(wù)型公司。中盛圖書持續(xù)深度研究職教高考試題，擁有超過百人的專業(yè)命題團(tuán)隊(duì)，含多位原職教高考命題人員、教研人員，構(gòu)建龐大的職教高考數(shù)據(jù)庫(kù)，年輸出高品質(zhì)試題量超10萬(wàn)題，年服務(wù)學(xué)生數(shù)十萬(wàn)人。中盛圖書嚴(yán)抓產(chǎn)品質(zhì)量，嚴(yán)格實(shí)行七校七審流程，圖書差錯(cuò)率遠(yuǎn)低于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，圖書采用輕型紙、環(huán)保油墨印刷，為學(xué)生健康負(fù)責(zé)到底。公司代表教輔有《職教高考升學(xué)必備》系列、《小題通關(guān)》系列、《寫作》系列、《創(chuàng)優(yōu)導(dǎo)學(xué)》等系列，致力于為廣大師生提供專業(yè)職教高考用書。緊扣考綱，及時(shí)修訂，增補(bǔ)出新，《職教高考升學(xué)必備》系列圖書更是成為明星產(chǎn)品，成為了職教高考教輔用書的經(jīng)典之作，好評(píng)如潮，師生推崇。中盛圖書承擔(dān)教輔圖書產(chǎn)品的組織、編寫、供應(yīng)及營(yíng)銷，營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)遍布浙江、江蘇、湖北、安徽等多個(gè)省份，市場(chǎng)占有率逐年上升。“努力成為有思想、有擔(dān)當(dāng)、有奉獻(xiàn)的圖書企業(yè)”是中盛人共同的愿景。公司在不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，牢記“教書育人”的本源性和公益性。放眼未來(lái)，中盛圖書堅(jiān)持“文化報(bào)國(guó)”的信念，不斷優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，精益求精服務(wù)于學(xué)生，集思廣益服務(wù)于社會(huì)。
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