職位描述
法律服務(wù)
崗位職責(zé)：
1. 為公司重大經(jīng)營管理活動提供法律支持，提出法律意見，參與業(yè)務(wù)談判，起草或?qū)徍撕贤?br>2. 獨立處理各類業(yè)務(wù)爭議與糾紛，提供法律解決方案；
3. 經(jīng)授權(quán)代表公司承辦有關(guān)訴訟案件及非訟法律事務(wù)，重大爭議事項能夠妥善協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)、外部律師共同推動案件爭議處理進(jìn)展；
4. 獨立應(yīng)對復(fù)雜疑難法律事項，承擔(dān)組織協(xié)調(diào)工作，提出解決方案，落實處理；
5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類風(fēng)控管理、法律培訓(xùn)等綜合法律服務(wù)牽頭工作；
6.流程優(yōu)化：負(fù)責(zé)整理法律合規(guī)文檔，協(xié)助優(yōu)化內(nèi)部流程；
7.業(yè)務(wù)支持與協(xié)作：為公司各版塊業(yè)務(wù)提供法律咨詢，解答日常法律問題，識別并提示業(yè)務(wù)中的法律風(fēng)險；支持分子公司設(shè)立、本地化運營的法律事務(wù)（如稅務(wù)、勞工法等）。
任職要求：
1、法學(xué)院校法律類專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、持法律職業(yè)資格證；
3、5-10年以上公司法務(wù)或律師事務(wù)所等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉與企業(yè)經(jīng)營管理有關(guān)的法律、法規(guī)和法律實務(wù)；
4、具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力；
5、邏輯清晰，具備商業(yè)思維，能平衡合規(guī)與業(yè)務(wù)發(fā)展需要；
6、有較好的語言、文字表達(dá)能力，善于與人合作。
1. 為公司重大經(jīng)營管理活動提供法律支持，提出法律意見，參與業(yè)務(wù)談判，起草或?qū)徍撕贤?br>2. 獨立處理各類業(yè)務(wù)爭議與糾紛，提供法律解決方案；
3. 經(jīng)授權(quán)代表公司承辦有關(guān)訴訟案件及非訟法律事務(wù)，重大爭議事項能夠妥善協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)、外部律師共同推動案件爭議處理進(jìn)展；
4. 獨立應(yīng)對復(fù)雜疑難法律事項，承擔(dān)組織協(xié)調(diào)工作，提出解決方案，落實處理；
5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類風(fēng)控管理、法律培訓(xùn)等綜合法律服務(wù)牽頭工作；
6.流程優(yōu)化：負(fù)責(zé)整理法律合規(guī)文檔，協(xié)助優(yōu)化內(nèi)部流程；
7.業(yè)務(wù)支持與協(xié)作：為公司各版塊業(yè)務(wù)提供法律咨詢，解答日常法律問題，識別并提示業(yè)務(wù)中的法律風(fēng)險；支持分子公司設(shè)立、本地化運營的法律事務(wù)（如稅務(wù)、勞工法等）。
任職要求：
1、法學(xué)院校法律類專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、持法律職業(yè)資格證；
3、5-10年以上公司法務(wù)或律師事務(wù)所等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉與企業(yè)經(jīng)營管理有關(guān)的法律、法規(guī)和法律實務(wù)；
4、具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力；
5、邏輯清晰，具備商業(yè)思維，能平衡合規(guī)與業(yè)務(wù)發(fā)展需要；
6、有較好的語言、文字表達(dá)能力，善于與人合作。
工作地點
南京建鄴區(qū)國睿大廈2號樓7層
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職位發(fā)布者
李女士/綜管部總監(jiān)
當(dāng)前在線立即溝通
江蘇雙創(chuàng)人才聯(lián)合股份有限公司江蘇雙創(chuàng)人才聯(lián)合股份有限公司，是面向全行業(yè)的專家融智平臺，由江蘇銀行、江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院和二十多名國家、省級高層次人才于 2017年在江蘇南京共同發(fā)起成立。公司專注于服務(wù)中國的“城市創(chuàng)新”和“鄉(xiāng)村振興”兩大戰(zhàn)略，以科技服務(wù)、資產(chǎn)運營、投資孵化為主營業(yè)務(wù)，專注服務(wù)與賦能科技人才企業(yè)，助力區(qū)域產(chǎn)業(yè)培育和地方經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。“城市創(chuàng)新”版塊布局了包括人才引進(jìn)、人才產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營、人才公寓運營和科技服務(wù)四大產(chǎn)品線，旨在為科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供有價值、有溫度的一站式、全生命周期服務(wù)?！班l(xiāng)村振興”版塊通過公司自主探索的“東才西調(diào)”柔性引才模式，以西部地區(qū)國家地理標(biāo)志產(chǎn)品為目標(biāo)，布局了數(shù)字農(nóng)業(yè)和生物醫(yī)藥兩大產(chǎn)品線，精準(zhǔn)匹配高度關(guān)聯(lián)的科研院所和高層次人才，實現(xiàn)人才與產(chǎn)業(yè)的深度融合，通過原始創(chuàng)新和數(shù)字貿(mào)易的方式，覆蓋了全國近10個省的20多個區(qū)縣。為鄉(xiāng)村振興和產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了技術(shù)支持！成立5年時間里，公司在全球 14個國家和地區(qū)建立了人才工作站，為 20多個地方政府和 1500多家企業(yè)提供了專業(yè)、精準(zhǔn)的定制化服務(wù)。公司先后在江蘇淮安、常州、湖北恩施、青海西寧、河南焦作、貴州安順、新疆伊寧、四川犍為等地設(shè)立了分支機(jī)構(gòu)和子公司。公司先后獲得了南京市瞪羚企業(yè)、江蘇省軟件企業(yè)；南京市人才招引金牌合伙人；南京市建鄴區(qū)政府雙招雙引大使、新疆伊寧市突出貢獻(xiàn)獎、先進(jìn)基層黨組織、江蘇省高新技術(shù)企業(yè)、江蘇省和諧勞動關(guān)系示范企業(yè)等榮譽(yù)稱號。
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