崗位職責:
1、統(tǒng)籌前廳接待、預(yù)訂、收銀等日常工作,確保服務(wù)質(zhì)量;
2、培訓并考核前臺員工,提升客戶滿意度;
3、處理突發(fā)事件及客人投訴,維護酒店形象;
4、優(yōu)化前廳流程,提高入住效率;
5、配合銷售部完成會員推廣及房間收益管理。
任職要求:
1、3年以上酒店前廳經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗;
2、熟練使用酒店管理系統(tǒng),具備較強溝通協(xié)調(diào)能力;
3、抗壓能力強,能適應(yīng)倒班或臨時調(diào)度。