職位描述
抖音小店小紅書快手店長主管電子商務(wù)新媒體快速消費品
崗位職責：
1. 負責公司抖音/小紅書賬號的日常運營和內(nèi)容策劃。
2. 制定并執(zhí)行抖音/小紅書的推廣計劃。
1. 負責公司抖音/小紅書賬號的日常運營和內(nèi)容策劃。
2. 制定并執(zhí)行抖音/小紅書的推廣計劃。
3.規(guī)劃和執(zhí)行抖店運營策略，促進產(chǎn)品銷售和業(yè)務(wù)增長。
4. 跟蹤分析平臺數(shù)據(jù)，優(yōu)化運營策略，提升運營效果。
5. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保內(nèi)容質(zhì)量和傳播效果。
崗位要求：
1. 熟悉抖音/小紅書平臺規(guī)則和運營策略。
2. 具備良好的內(nèi)容策劃和文案撰寫能力。
3. 有抖店運營經(jīng)驗，了解電商運營流程和策略
4. 關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點，具備敏銳的市場洞察能力。
5. 具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
4. 跟蹤分析平臺數(shù)據(jù)，優(yōu)化運營策略，提升運營效果。
5. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保內(nèi)容質(zhì)量和傳播效果。
崗位要求：
1. 熟悉抖音/小紅書平臺規(guī)則和運營策略。
2. 具備良好的內(nèi)容策劃和文案撰寫能力。
3. 有抖店運營經(jīng)驗，了解電商運營流程和策略
4. 關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點，具備敏銳的市場洞察能力。
5. 具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
福利待遇：
1.入職繳納五險，工齡工資
2.周末單雙輪休，正常節(jié)假日
3.年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、哺乳假、病假、事假、工傷假
1.入職繳納五險，工齡工資
2.周末單雙輪休，正常節(jié)假日
3.年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、哺乳假、病假、事假、工傷假
4.員工餐（午餐）
5.節(jié)假日福利
6.晉升途徑公開透明、團隊年輕化
工作地點
濟南歷城區(qū)產(chǎn)業(yè)金融大廈A4-4-2404
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