主辦會計(jì):
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對公司既定賬務(wù)、稅務(wù)方案的日常實(shí)施、跟蹤、指導(dǎo)、糾編工作;
2.負(fù)責(zé)做好管報(bào):及時精確做好數(shù)據(jù)及分析,并根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)際變動需求,與時俱進(jìn)做好報(bào)表的優(yōu)化提升,報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)審核;
3.負(fù)責(zé)做好財(cái)報(bào):提前做好財(cái)報(bào)季度、半年度、年度指標(biāo)的規(guī)劃,確保報(bào)表指標(biāo)合理、無涉稅風(fēng)險(xiǎn);及時生成各公司的財(cái)報(bào),針對財(cái)報(bào)的問題點(diǎn)提出有效的改進(jìn)建議,報(bào)總監(jiān)審批后執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)涉稅事務(wù):做好稅費(fèi)申報(bào)、社保申報(bào)(個稅除外),做好所有主體的稅務(wù)事項(xiàng)登記、變更;評估稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)隱患并提出合理的改進(jìn)建議;實(shí)時更新各主體的稅費(fèi)登記表信息;
5.負(fù)責(zé)往來賬管理,包括但不限于做好往來賬齡分析、針對往來賬存在的問題進(jìn)行整改、提出優(yōu)化建議,獲批后執(zhí)行,使往來科目余額合理化;每月底前做好員工借款催收對賬等工作;
6.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理相關(guān)工作。包括但按不限于:資產(chǎn)監(jiān)管及盤點(diǎn)(每年不少于1次實(shí)物盤點(diǎn))、預(yù)決算數(shù)據(jù)收集匯總、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、完善固定資產(chǎn)管理制度等。
崗位要求:
1、大學(xué)本科,會計(jì)學(xué)專業(yè),中級。
2、兩年以上大中型企事業(yè)單位會計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉excel函數(shù)應(yīng)用,熟悉金碟財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用。
4、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。
5、具較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
福利待遇:
1、基本福利:如五險(xiǎn)一金、年終獎金、優(yōu)秀員工獎金、員工健康福利、生日福利、節(jié)日福利等。
2、人文:工作氛圍積極向上、人文活動不拘一格、形式多樣。
3、成長: 設(shè)有各職能崗位系統(tǒng)、成熟的育才體系,含新員工培訓(xùn)、專業(yè)進(jìn)階培訓(xùn)、師徒制、管理既能培訓(xùn)、并匹配專崗、晉聘、晉升等成長雙軌制。
4、辦公地點(diǎn)交通便利、辦公環(huán)境舒適。
上班時間:8:30-18:00 周末雙休