職位描述
Java微服務(wù)架構(gòu)全棧開發(fā)物聯(lián)網(wǎng)互聯(lián)網(wǎng)
崗位職責(zé)：
1、開發(fā)日常管理：根據(jù)項目需求確定開發(fā)目標(biāo)，分解具體開發(fā)任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)組織項目開發(fā)、技術(shù)改進(jìn)規(guī)劃工作，并監(jiān)督實施。
2、管理軟件開發(fā)流程，確保團(tuán)隊按時高質(zhì)量交付；精確評估開發(fā)工時，控制開發(fā)團(tuán)隊完成時間節(jié)點。
3、作為開發(fā)團(tuán)隊管理人員，對內(nèi)對外匯報解釋開發(fā)進(jìn)展與風(fēng)險。
（1）帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司年度計劃的相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)（專利、軟著）的申請。
（2）負(fù)責(zé)部門年度工作計劃、重要任務(wù)階段工作計劃并督導(dǎo)實施。
（3）負(fù)責(zé)部門的員工隊伍建設(shè)，提出和審核對下屬各部門人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。
（4）帶領(lǐng)研發(fā)部門完成產(chǎn)品研發(fā)，組織交付團(tuán)隊完成項目交付。
4、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)建立并完善研發(fā)技術(shù)規(guī)范、代碼質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，把控模塊集成之間的要求和標(biāo)準(zhǔn)。
5、負(fù)責(zé)跟蹤行業(yè)發(fā)展新技術(shù)、新領(lǐng)域、新方向，根據(jù)產(chǎn)品、行業(yè)或技術(shù)的發(fā)展需要，進(jìn)行產(chǎn)品或技術(shù)預(yù)研與儲備工作，組織制定和實施技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，及時了解和監(jiān)督規(guī)劃執(zhí)行情況。
6、代碼質(zhì)量控制：遵循編碼標(biāo)準(zhǔn)和最佳實踐；定期進(jìn)行代碼審查，確保代碼的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。
7、技術(shù)決策：參與技術(shù)選型和架構(gòu)設(shè)計，確保技術(shù)方案符合項目需求。
8、風(fēng)險管理：識別項目中的潛在風(fēng)險，并制定應(yīng)對策略；確保團(tuán)隊對可能的技術(shù)挑戰(zhàn)有充分的準(zhǔn)備。
9、開發(fā)資源管理：合理分配團(tuán)隊資源，確保每個成員的工作負(fù)荷均衡。管理開發(fā)環(huán)境、工具和設(shè)備，確保團(tuán)隊有足夠的資源進(jìn)行開發(fā)。
10、 確保開發(fā)的產(chǎn)品或功能符合客戶的需求和期望,定期與產(chǎn)品溝通，獲取反饋并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
11、確保代碼經(jīng)過充分的自測（單元測試)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。
12、推動團(tuán)隊進(jìn)行持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)，提升整體技術(shù)水平。
13、公司安排的其他配合事項。
任職要求：
1、5年以上開發(fā)經(jīng)驗，2年以上技術(shù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗，管理過超過10個以上的團(tuán)隊，主導(dǎo)過至少3個中大型項目。有交通基礎(chǔ)設(shè)施監(jiān)測、智慧服務(wù)區(qū)、鐵路信息化等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、精通Java語言，熟悉前端框架（React/Vue/Angular）及數(shù)據(jù)庫技術(shù)（MySQL/Redis/MongoDB等）。
3、熟悉分布式系統(tǒng)、微服務(wù)架構(gòu)、容器化（Docker/K8s）及云服務(wù)（AWS/Aliyun/Tencent Cloud）。
具備高并發(fā)、高可用系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉DevOps流程及CI/CD工具鏈。
4、擅長團(tuán)隊管理與激勵，具備良好的跨部門協(xié)作能力。
5、熟練使用項目管理工具（如Jira、TAPD、禪道）及敏捷開發(fā)流程。
6、優(yōu)秀的邏輯思維、問題分析與解決能力，抗壓性強(qiáng)。
7、出色的溝通能力與文檔撰寫能力，能清晰傳遞技術(shù)方案。
8、熟悉AI、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等前沿技術(shù)領(lǐng)域者優(yōu)先。
2、管理軟件開發(fā)流程，確保團(tuán)隊按時高質(zhì)量交付；精確評估開發(fā)工時，控制開發(fā)團(tuán)隊完成時間節(jié)點。
3、作為開發(fā)團(tuán)隊管理人員，對內(nèi)對外匯報解釋開發(fā)進(jìn)展與風(fēng)險。
（1）帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司年度計劃的相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)（專利、軟著）的申請。
（2）負(fù)責(zé)部門年度工作計劃、重要任務(wù)階段工作計劃并督導(dǎo)實施。
（3）負(fù)責(zé)部門的員工隊伍建設(shè)，提出和審核對下屬各部門人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。
（4）帶領(lǐng)研發(fā)部門完成產(chǎn)品研發(fā)，組織交付團(tuán)隊完成項目交付。
4、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)建立并完善研發(fā)技術(shù)規(guī)范、代碼質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，把控模塊集成之間的要求和標(biāo)準(zhǔn)。
5、負(fù)責(zé)跟蹤行業(yè)發(fā)展新技術(shù)、新領(lǐng)域、新方向，根據(jù)產(chǎn)品、行業(yè)或技術(shù)的發(fā)展需要，進(jìn)行產(chǎn)品或技術(shù)預(yù)研與儲備工作，組織制定和實施技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，及時了解和監(jiān)督規(guī)劃執(zhí)行情況。
6、代碼質(zhì)量控制：遵循編碼標(biāo)準(zhǔn)和最佳實踐；定期進(jìn)行代碼審查，確保代碼的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。
7、技術(shù)決策：參與技術(shù)選型和架構(gòu)設(shè)計，確保技術(shù)方案符合項目需求。
8、風(fēng)險管理：識別項目中的潛在風(fēng)險，并制定應(yīng)對策略；確保團(tuán)隊對可能的技術(shù)挑戰(zhàn)有充分的準(zhǔn)備。
9、開發(fā)資源管理：合理分配團(tuán)隊資源，確保每個成員的工作負(fù)荷均衡。管理開發(fā)環(huán)境、工具和設(shè)備，確保團(tuán)隊有足夠的資源進(jìn)行開發(fā)。
10、 確保開發(fā)的產(chǎn)品或功能符合客戶的需求和期望,定期與產(chǎn)品溝通，獲取反饋并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
11、確保代碼經(jīng)過充分的自測（單元測試)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。
12、推動團(tuán)隊進(jìn)行持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)，提升整體技術(shù)水平。
13、公司安排的其他配合事項。
任職要求：
1、5年以上開發(fā)經(jīng)驗，2年以上技術(shù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗，管理過超過10個以上的團(tuán)隊，主導(dǎo)過至少3個中大型項目。有交通基礎(chǔ)設(shè)施監(jiān)測、智慧服務(wù)區(qū)、鐵路信息化等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、精通Java語言，熟悉前端框架（React/Vue/Angular）及數(shù)據(jù)庫技術(shù)（MySQL/Redis/MongoDB等）。
3、熟悉分布式系統(tǒng)、微服務(wù)架構(gòu)、容器化（Docker/K8s）及云服務(wù)（AWS/Aliyun/Tencent Cloud）。
具備高并發(fā)、高可用系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉DevOps流程及CI/CD工具鏈。
4、擅長團(tuán)隊管理與激勵，具備良好的跨部門協(xié)作能力。
5、熟練使用項目管理工具（如Jira、TAPD、禪道）及敏捷開發(fā)流程。
6、優(yōu)秀的邏輯思維、問題分析與解決能力，抗壓性強(qiáng)。
7、出色的溝通能力與文檔撰寫能力，能清晰傳遞技術(shù)方案。
8、熟悉AI、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等前沿技術(shù)領(lǐng)域者優(yōu)先。
工作地點
成都金牛區(qū)盛大國際-9棟2樓
相似職位
成都 - 武侯
成都蜀云物連科技有限公司- 研發(fā)部部長1-1.5萬
成都 - 雙流
成都航旭智能裝備科技有限公司 - 硬件研發(fā)經(jīng)理1.8-3萬·15薪
成都 - 高新區(qū)
成都吉銳時代觸摸技術(shù)有限公司 - 開發(fā)經(jīng)理1-2萬
成都 - 武侯
北京龍維教育科技有限公司 - 烘焙行業(yè) 糕點 面包 蛋糕 甜品 研發(fā)主管/研發(fā)經(jīng)理8000-12000元
成都 - 武侯
上海禧茉蘇品牌管理有限公司 - 技術(shù)開發(fā)經(jīng)理1.5-2.5萬
成都 - 武侯
浪潮集團(tuán)
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
旸谷技術(shù)/HR
剛剛活躍立即溝通
成都旸谷信息技術(shù)有限公司一、公司基本情況日出于谷而天下明,故稱旸谷。成都旸谷信息技術(shù)有限公司(以下簡稱“旸谷技術(shù)”)是一家以信息化和智能化為主，集北斗高精度定位、軟件平臺建設(shè)、大數(shù)據(jù)服務(wù)于一體的綜合型高新技術(shù)企業(yè)。公司立足科研創(chuàng)新，以“產(chǎn)學(xué)研”為源動力推動企業(yè)科技能力的長足發(fā)展，與成都理工地質(zhì)災(zāi)害防治與地質(zhì)環(huán)境保護(hù)實驗室共同研究自然災(zāi)害與環(huán)境防災(zāi)減災(zāi)平臺建設(shè)及產(chǎn)品，與上海交通大學(xué)類腦智能應(yīng)用技術(shù)研究中心形成校企聯(lián)合實驗室，共同研究3D視覺、機(jī)器視覺、定位技術(shù)及其商業(yè)應(yīng)用，與西南交通大學(xué)綜合交通大數(shù)據(jù)實驗室（交通行業(yè)唯一國家級實驗室）共同成立“智慧交通與物流大數(shù)據(jù)應(yīng)用技術(shù)研發(fā)中心”，共同研究數(shù)字綜合交通樞紐的技術(shù)應(yīng)用。公司主營業(yè)務(wù)為智慧城市、智慧隧道、智慧高速、智慧生態(tài)、智慧文旅等行業(yè)信息化軟件研發(fā)與集成服務(wù)、智能硬件與物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)等。即通過自主研發(fā)和深度融合不同維度的數(shù)字化技術(shù)，形成了貫穿數(shù)據(jù)采集、處理和應(yīng)用的全產(chǎn)業(yè)鏈支持能力，提供全生命周期的數(shù)字解決方案。公司使命：讓數(shù)字技術(shù)賦能實體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型公司愿景：中國領(lǐng)先的數(shù)字技術(shù)服務(wù)提供商企業(yè)文化：危機(jī)與奮斗夢想與堅持讀書與鍛煉二、公司設(shè)立的背景智慧社會是新時代把握信息化帶來的重大機(jī)遇、以信息化推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的戰(zhàn)略部署。智慧社會作為智慧城市、智慧隧道、智慧高速、智慧生態(tài)、智慧文旅等各種智慧系統(tǒng)的總和，是人類文明發(fā)展的新階段。建設(shè)智慧社會是建設(shè)創(chuàng)新型國家的重要一環(huán)，是社會發(fā)展進(jìn)程中的一次全方位、系統(tǒng)性變革，將深刻改變?nèi)藗兊纳a(chǎn)生活方式，深刻改變個人、企業(yè)、政府、社會之間的互動關(guān)系，深刻改變社會治理模式。當(dāng)前，智慧社會建設(shè)正處于從理念向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化的階段，數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化已經(jīng)成為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大趨勢。當(dāng)前，傳統(tǒng)技術(shù)已難以充分滿足新時代經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展所需的專業(yè)化、精細(xì)化、智能化的管理要求，一些地方對于“互聯(lián)網(wǎng)+”還缺乏較為系統(tǒng)的認(rèn)識，部分產(chǎn)業(yè)的智慧化還僅僅停留在信息管理系統(tǒng)平臺和可視化等方面。隨著以云計算、Web2.0為標(biāo)志的第三次信息技術(shù)浪潮的到來，以“感知、互聯(lián)和智能”等為基本特點的大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、5G、北斗及其應(yīng)用極大地改變了各個行業(yè)信息化服務(wù)的效率、易用性和行為范式。同時依托信息化前沿技術(shù)實現(xiàn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)管理模式創(chuàng)新，進(jìn)一步提升感知傳輸和應(yīng)用智能化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化和精細(xì)化水平，構(gòu)建和完善智能建設(shè)與一體化管理體系，推進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)管理轉(zhuǎn)型升級。三、公司戰(zhàn)略定位針對當(dāng)前智慧社會和數(shù)字中國的發(fā)展趨勢，圍繞智慧城市、智慧隧道、智慧高速、智慧生態(tài)、智慧文旅等運(yùn)營服務(wù)需求的熱點，著力打造一支“技術(shù)研發(fā)”和“數(shù)據(jù)運(yùn)營”相結(jié)合的技術(shù)團(tuán)隊。四、商業(yè)模式公司通過自主研發(fā)和深度融合不同維度的數(shù)字化技術(shù)，形成了貫穿數(shù)據(jù)采集、處理和應(yīng)用的全產(chǎn)業(yè)鏈支持能力，提供全生命周期的數(shù)字解決方案。1.自主軟件產(chǎn)品研發(fā)：包括綜合交通智能運(yùn)維平臺、智慧工地監(jiān)控指揮平臺、環(huán)水保綜合信息管理平臺、能源監(jiān)測平臺等。2.硬件產(chǎn)品研發(fā)：包括基于北斗的邊坡監(jiān)測產(chǎn)品、激光雷達(dá)產(chǎn)品、智慧視頻分析產(chǎn)品、智慧電子廊道系統(tǒng)、智慧電伴熱產(chǎn)品、智慧照明產(chǎn)品等。3.智慧城市、智慧隧道、智慧高速、智慧生態(tài)、智慧文旅等行業(yè)信息系統(tǒng)集成。
公司主頁