崗位職責 1、人事支持: ① 協(xié)助招聘流程,包括簡歷篩選、面試邀約、候選人信息整理; ② 員工入離職手續(xù)辦理,勞動合同歸檔與管理; ③ 協(xié)助員工信息系統(tǒng)維護,更新人事報表數據。 2、行政事務: ① 日常辦公環(huán)境維護,辦公用品采購、分發(fā)與庫存管理; ② 公司文件、合同的整理、歸檔與掃描。 3、其他支持 ① 協(xié)助組織員工活動(如團建、培訓); ② 完成部門交辦的其他臨時性工作。 任職要求 1、本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、2026屆畢業(yè)生,可保證每周至少5天實習,持續(xù)3個月以上。 3、熟練使用Office辦公軟件(Word/Excel/PPT); 4、具備良好的溝通協(xié)調能力、細心嚴謹,責任心強; 5、積極主動,學習能力強,能快速適應工作節(jié)奏; 6、具備良好的團隊合作意識和保密意識。