職位描述
企業(yè)客戶個(gè)人客戶機(jī)構(gòu)客戶
崗位要求：
1、有教培，保險(xiǎn)，電銷，人事或者醫(yī)療等團(tuán)體銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡45歲以內(nèi)，本科及以上。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，思維敏捷，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力
3、性格活潑外向，能夠承受工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)精神；
4、形象氣質(zhì)佳，職業(yè)素養(yǎng)高，親和力強(qiáng)
崗位職責(zé)：
1、完成客戶的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)；?2、充分發(fā)掘客戶體檢、健康管理、定制服務(wù)等需求，為客戶制定合理體檢及健康管理套餐；?3、把握銷售機(jī)會(huì)，與客戶談判促成合作，達(dá)成銷售目標(biāo)；?4、主動(dòng)維護(hù)新老客戶關(guān)系，快速有效解決客戶的咨詢、疑問(wèn)、投訴、建議及反饋，提高客戶滿意度；?5、挖掘自身潛力，收集一線營(yíng)銷信息、用戶意見(jiàn)、市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)方信息；?6、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，積極向公司提出參考意見(jiàn)，維護(hù)企業(yè)形象。
?福利：? 1、培訓(xùn)：全方位的培訓(xùn)體系，快人一步的職業(yè)起點(diǎn)；?銷售培訓(xùn)：業(yè)務(wù)流程、公司文化、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技能；?晉升方向：崗位實(shí)習(xí)-銷售起步-銷售進(jìn)階-銷售精英-銷售主管-銷售經(jīng)理；?
2、薪酬福利?有競(jìng)爭(zhēng)力的無(wú)責(zé)任底薪，有激勵(lì)性的豐厚提成，定期調(diào)薪；?五險(xiǎn)一金，年度體檢；?帶薪年假及其他法定假期；薪資構(gòu)成：底薪+績(jī)效+提成
工作地點(diǎn)
南京建鄴區(qū)金鷹世界C座11、12樓
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南京美兆健康管理有限公司美聯(lián)大健康產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司始創(chuàng)于2004年，是中國(guó)領(lǐng)先的專業(yè)健康體檢和醫(yī)療服務(wù)集團(tuán)，在全國(guó)29個(gè)省市擁有200余家醫(yī)療及體檢中心，總部位于上海，深耕布局北京、深圳、沈陽(yáng)、廣州、成都、武漢、西安、天津、重慶、杭州等70余個(gè)核心城市，擁有全職專家、醫(yī)護(hù)及管理團(tuán)隊(duì)20000人，2015年為近1000萬(wàn)人提供專業(yè)健康服務(wù)。集團(tuán)2015年成功在A股上市（SZ：002044），是醫(yī)療和大健康板塊中市值和影響力領(lǐng)先的上市公司。美兆品牌，始于1988年臺(tái)灣高雄,至今已有30年的歷史。其中：臺(tái)灣四家高端健檢中心最早的已有29年，香港18年，馬來(lái)西亞11年，北京15年，上海9年。美兆品牌，是創(chuàng)新醫(yī)療的健康管理者，與英國(guó)BUPA和日本PL并列世界三大健康管理機(jī)構(gòu)，專注于為社會(huì)精英提供高質(zhì)量、高效率的健康管理新途徑。美兆健康致力于為客戶改善生活質(zhì)量、建立有效的健康管理規(guī)劃，以及提供個(gè)性化的健康管理方案，利用先進(jìn)的健康檢查服務(wù)和科技，服務(wù)于全球、個(gè)人、家庭以及團(tuán)體客戶。
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